【最新消息】

格力电器回应：手机为员工年终实物奖，不是强制购买

南方日报讯（记者/沈梦怡）这几天，一封《关于更使用格力手机通知》的邮件在网络流传。据该邮件显示，春节后格力全体员工需使用格力手机。格力电器市场部部长陈自立对《南方日报》记者回应称，强制购买手机的说法并不属实，格力手机是员工年终实物奖，实物奖有手机、电饭煲等，员工可自己选择。

记者从格力员工处证实了该通知内容，该员工告诉记者，格力电器年终奖由“现金+实物奖”两部分组成，员工工资级别不同，实物奖额度也不同。“每个人可根据实物奖额度进行选择，但实物奖额度在3300元以上的必须选择手机。”

陈自立介绍，实物奖有各种选择，如果额度达不到3300，可以选择1代手机或者其他产品。“如果额度不够，又想用格力2代手机，可以自己选择补差价。”他表示，公司倡导员工要爱自己的产品，用自己的产品，并不是强制使用格力手机，是鼓励员工使用自己的产品。

网传如果不用格力手机，员工会被处罚甚至开除。对此，陈自立回应，目前格力电器公司没有相关制度规定。

【早前报道】

在经历了每人加1000元工资的喜悦之后，现在格力的员工被要求必须去买格力手机了。

2017年1月8日， 格力电器 全员收到了一封《关于更使用格力手机通知》的邮件。据该邮件显示，春节后格力全体员工需使用格力手机。

界面新闻记者向格力内部人员求证，该人士确认了这一消息，并表示员工购买价格为格力手机1代1200元，格力手机2代3300元。

上述内部人员还告诉界面新闻记者：“按照格力往年发年终奖的惯例，根据员工工资级别不同，年终奖由现金+格力产品两部分组成，格力产品的额度大约占个人年终奖的30%。”

也就是说，员工可以用部分年终奖换购格力手机。

与之形成对比的是，在2016年12月，格力发文表示将全员每人加薪1000元。时下还引起了外界一阵热议，因为当时董明珠收购银隆的方案被小股东们否决，造成格力电器收购失败。而董明珠此前在股东会议上表示，每年会给股东们比其他企业更多的分红。据此前消息显示，自2012年董明珠任董事长以来，格力给股东的分红总额达255.68亿元。

2015年，格力发布了格力手机1代，但这款手机并未对外售卖。但随后界面新闻记者获悉，格力开始向供应商销货。据当时格力给供应商的“购买通知”显示：“目前我司拥有格力品牌手机2000台，将拿出600台手机以比市场价格低，即1200元/台的价格回馈给供方，为了更加良好地促进双方的合作关系，我司将要求贵司购买10台格力手机。请贵司在2015年10月24日前到我司办理认购手续。购买手机的总金额，将会在当月货款里扣除。”

2016年5月中旬，董明珠在公开课上低调发布格力手机2代。但2代手机依然没有公开售卖，在发布之初，董明珠的自媒体发文称接受预定，但最终的预定数额也并未公布。

不过，手机行业人士潘九堂在微博上表示，格力手机2已经在内部渠道卖了几十万台，但这一数据并未得到格力官方的确认。（界面新闻）