1月18日，华南农业大学第三届“紫荆国际青年学者”论坛开幕，为各学科领域的青年学者搭建学术交流平台，也向他们发出“招贤令”。来自亚洲、北美、欧洲34个国家和地区的762名优秀青年学者报名参会，涵盖作物学、兽医学、农业工程等多个学科领域。近5年，华农已引进海内外高层次人才409人。

华南农业大学第三届“紫荆国际青年学者”论坛开幕。

华农各学院和科研单位分别举办了19个分论坛，涉及农、工、文、理、经、管、法等不同学科领域，围绕人才队伍建设、人才引育体制机制创新等情况与参会青年学者进行交流。

华农优秀人才代表分享了个人和团队的成长与收获。“我的研究方向是水稻养分高效及分子设计育种。”国家特支计划科技创新领军人才、华农农学院教授胡斌表示，华农在作物学的深厚积淀、丁颖院士和卢永根院士跨越百年收集保存的丰富的水稻种质资源以及完善的科研平台，是青年教师勇攀高峰的重要基石。

近期，华农出台并实施了加强新时代人才工作的意见、人才引进和管理办法、“丁颖学者”岗位计划实施办法、“丁颖人才”培育计划实施办法等“1+3”人才工作文件，不断加强人才引育力度。

“近五年，引进海内外高层次人才409人。”华南农业大学党委书记李凤亮介绍，接下来，华农将坚持“理念引才、事业育才、待遇留才、文化润才”，充分发挥人才蓄水池作用，推动一批国内外高精尖缺人才在华农汇聚成长。

华南农业大学校长薛红卫介绍，学校成立人才工作领导小组，形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门密切配合、二级单位主体落实的人才工作格局，持续深化人才人事制度改革，从引、育、留、用多个方面为人才搭建事业舞台。

南方+记者 马立敏

通讯员 戴文浪 李彦华 费思迎