近年来，广州市公安局南沙区分局围绕派出所“两队一室”改革不断推动派出所警务智能化、执法规范化、保障标准化、队伍正规化建设向高质量、高水平发展，按照“试点推进、逐项完善、全面铺开”的模式，以“四岗合一”建设为抓手，积极推动各派出所综合指挥室建设工作，取得了一定成效。

以“三个强化”为“四岗合一”

奠定坚实基础

01 强化党建引领

一是分局党委高度重视派出所“两队一室”建设，建立分局党委成员联系挂点机制，严格落实每季度定期走访并加强综合指挥室警力配备。二是分局党委专题组织各单位“一把手”到东涌派出所开展实地调研观摩综合指挥室建设情况，并对派出所综合指挥室建设进行现场部署。

02 强化标杆建设

按照分局“两队一室”示范点工作部署安排，选取南沙所、榄核所作为“城区”和“城镇”两个派出所代表，集中资源力量发挥各自优势，全力打造分局派出所综合指挥室示范单位，发挥综合指挥室“大脑中枢”作用，为各单位综合指挥室建设提供可复制经验模板。

03 强化机制建设

一是印发《南沙区公安派出所“两队一室”警务运作规范（试行）》等“一揽子”综合指挥室配套警务运行规范文件，规范明确了综合指挥室岗位设置、工作机制及规范要求。二是按照“数据支撑、情报引领、指挥主导、合成作战”的总体思路，理顺110接处警、情报预警防范等相关工作机制及规范要求，形成业务闭环。三是通过警情模拟等多种方式开展不定时拉动测试，确保综合指挥室各岗位值班人员在岗在位在状态，“四岗合一”运行顺畅有序。

以“三个聚焦”为“四岗合一”

建设运行提质增效

01 聚焦预警、处警效能提升

分局对照“四岗合一”要求，重点围绕警情签收处置、勤务指令落实、信息报送质效、线索核查预警等方面加强对情指工作质量监测。各派出所110接处警、动态信息报送等重点工作效能提升明显，特别是警情签收从市局接报到派出所综合指挥室核处，整个处警过程实现“秒级响应”。

02 聚焦社会治安精准防控

合成作战岗结合警情时空分析支撑精准防控工作机制，重点关注区内高发类警情，及时做好分析研判和预警，根据警情高发规律等实际情况，一是按照“警情导巡”原则，针对性地将警力投放至辖内治安风险突出的部位，实现精准、科学、动态巡防部署。二是针对辖区内重点部位、警情高发区域开展精准清查行动，有效净化了治安环境，确保社会治安环境整体稳定有序。今年以来，全区范围内案件类110警情同比下降16.5%，盗窃类警情同比下降30.5%。

03 聚焦各司其职，合成作战

按照分局情指工作部署要求，持续做精做强派出所合成作战岗位实战处置能力，逐步推动派出所合成作战和“四个一”体系实战应用，实现基层警务“挂图作战”，确保“四岗”各司其职、合成作战，在巡防、预警、抓捕等警务工作中发挥重要支撑作用。今年以来，各派出所综合指挥室强化风险感知、预警处置，启动“合围快封”、网上网下合成作战等机制支撑处置各类案事件3300余起（同比上升200%），抓获嫌疑人700余人。

以“三个提升”为“四岗合一”

明确方向

接下来，南沙区分局将认真贯彻落实三年行动计划（2023—2025年）实施方案部署要求，扎实推进派出所综合指挥室建设运行。

01 进一步提升派出所综合指挥室角色定位

按照“数据支撑、情报引领、指挥主导、条块负责、合成作战”的总体思路，强化提升派出所综合指挥室作为分局整体情指体系基层感知触角的角色定位，优化完善情指架构设置，实现“基础牢、出事少、治安好、党和群众满意”工作目标。

02 进一步提升综合指挥室业务规范水平

在“四岗合一”岗位工作职责的基础上，不断拓展完善综合指挥室岗位设置、警力配置、运作模式，提升派出所综合指挥室业务能力。

03 进一步提升合成作战体系建设应用

分局将根据市局统一部署，坚持实战导向，按照“边建边用”的思路，进一步加强“四个一”等体系建设应用与基层业务的融合，为派出所综合指挥室情指工作运行提质增效。

来源：南沙政法、广州南沙警方发布