9月24日，白发苍苍的谢锐奎又一次站在了澄海中学的讲台上，他前面是坐满了整个礼堂的澄海中学200多个优秀教师，后面的背景大屏幕上，显示着所有人齐聚于此的原因——纪念谢锐奎校长奖教三十年。

谢锐奎年近九十，但其对发展教育的初心不改、脚步不停。

谢锐奎，澄海中学原副校长，退休后的他，有个大大的心愿:关心支持学校青年教师成长——1994年退休后，他每年捐资3000元奖励学校优秀青年教师；从2009年开始，又每年捐资3万元设立“谢锐奎奖教金”，奖励优秀骨干教师和优秀青年教师。谢锐奎的这一举动，至今已持续了30年，奖金累计49.5万元，激励了无数青年教师。

▎拿出退休工资的一半奖励青年教师

当被问及“为何要设立奖教金”时，谢锐奎的思绪回到了小时候——那时生活条件艰苦，学习机会来之不易，以及祖父对教育的高度重视，让谢锐奎心里对教育有了深刻而特殊的认识和感情。

谢锐奎为优秀青年教师颁奖。

在他担任澄海中学副校长时，他就极为关注学校教师的培养与成长，将教师队伍建设作为推动学校发展的坚强保障。而在1994年退休后，谢锐奎意识到学校教师力量青黄不接，便自掏腰包，每年捐赠3000元用于奖励学校的优秀青年教师。

澄海中学举办谢锐奎奖教三十年座谈会活动。

每年将自己的一半收入无偿奉献到教育，这个行为，谢锐奎持续了三十年。据了解，在这三十年时间里，受到谢锐奎奖励的教师共248人次，获奖教师很多成长为省、市、区各级的名教师、名校长、特级教师、学科带头人以及学校的骨干教师。

▎一批批优秀青年教师被挖掘、被鼓舞

澄海中学高中部教务处主任黄剑航便是受到激励的诸多教师之一。他在1999年被推选评为澄海中学优秀青年教师，又在2009年成为首届“谢锐奎奖教金”优秀骨干教师的获得者之一。如今，他更是获评过“南粤优秀教师”“广东省骨干教师”等省级荣誉。

首届“谢锐奎奖教金”优秀骨干教师的获得者黄剑航。

即便时隔二十多年，黄剑航依然清楚记得，他获评优秀青年教师的那一天，谢锐奎老校长为他亲自颁奖，并且之后跟他分享了教师工作与家庭教育的经验。“那天老校长讲到很晚，激情饱满而且非常励志，让我内心十分感动，备受鼓舞，同时也对未来充满了信心。”黄剑航真情说道。

在十年之后，黄剑航成为首届“谢锐奎奖教金”优秀骨干教师的获得者之一。这次对于他来说，感受又不一样。“谢锐奎老校长用他的收入来奖励我们这些老师，我自己除了感动，更多则是感到了身上所肩负的一种责任。”为了不辜负身上的期许与责任，黄剑航在教师的道路上不断努力学习前进，成为澄海中学乃至广东的优秀教师代表。

“捐资奖教的人有很多，但是像谢锐奎老校长这样能坚持三十年的，非常少，是极为难能可贵的。”澄海中学校长王旭宜说道。他也曾获得过“谢锐奎奖教金”的激励，被评为“汕头市名校长”。王旭宜站在当年谢锐奎的岗位上，对谢锐奎更为敬佩。“对于我们来说，谢校长的奖励已经超越了物质的层面，而是一种精神激励、道德示范和价值引领。”

澄海中学原副校长谢锐奎。

三十年，澄海中学一批批优秀青年教师被挖掘、被鼓舞，在教学岗位上倾注心血、发光发热，成为省市的名教师、名校长，为澄海乃至汕头的教育事业发展发挥重要作用。不过，年近九十的谢锐奎脚步不停，他感受着青年教师的朝气蓬勃，高兴地说道:“我还要活下去，用我的努力来推进教育的发展！”

【采写/摄影】南方+记者 谢嘉龙

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