为提高基层治理水平，完善村级党组织领导下村民自治机制，助推乡村振兴，云城区整合村级监督力量，全面推进全区123个村（居）党组织纪检委员、村级监督联络员、村（居）务监督委员会主任“三员合一”实践探索工作，持续加强村（居）务监督委员会规范化建设，从源头上遏制群众身边的不正之风和腐败问题，在全区全面完成推广。

加强组织领导

成立专门的工作领导小组，印发工作实施方案，明确目标任务，压实工作责任。今年4月以来，已召开5次工作会议部署相关工作。推行村（居）党组织纪检委员与村（居）务监督员会主任“一肩挑”，严把资格关、程序关、纪律关，选好人、配强班子，目前已选优配强123名村（居）务监督委员会主任，246名村（居）务监督委员会委员，实现全区123个村（居）全覆盖。由区民政局会纪委监委牵头对候选人资格进行审查，严把资格审查关。严把纪律关，实行村务监督委员、纪检委员任职回避，除村党组织纪检委员兼任村务监督委员会主任外，村党组织书记、村委会成员及其近亲属、村会计、村集体经济组织负责人不得担任村务监督委员会成员，防止监督腐败。

益南村补选村务监督委员会成员第一次村民代表会议

明确监督职责

建立工作报告制度，要求各村监委主任每半年定期向镇纪委、镇组织部报告，对村级党组织贯彻执行党的路线方针政策情况、党务村（居）务决策和公开情况、“四议两公开”制度落实情况、村（居）工程项目建设情况、村级财产管理情况、惠农政策措施落实情况、村（居）“两委”成员的作风建设情况以及其他“三重一大”事项进行监督；协助村级党组织加强对本地党员管理，参与处理群众对村（居）“两委”及党员的信访举报问题，维护本村（居）社会和谐稳定。

在南盛镇益南村指导村居务监督相关工作

在南盛镇益南村指导村居务监督相关工作

完善管理制度

完善配套设施建设，以“六有”即有人员、有牌子、有印章、有办公场所、有工作制度、有履职记录为重点，加强村务监督委员会规范化建设。将村（居）务监督委员会的经费纳入村级组织运转经费中统筹解决。明确规定将村（居）党组织纪检委员、村（居）务监督委员会年度考核工作与村（居）“两委”年度考核一并进行，综合评定等次。

召开高峰街道纪检监察监督工作培训班

召开前锋镇村（居）务监督工作业务培训班

加强业务培训

建立学习培训和工作例会制度，进行专题辅导，解决监督能力的问题。近期，结合村（社区）“两委”干部能力提升班，印发了《云城区村（居）务监督委员会成员应知应会手册》，由区民政局会区纪委监委通过线上+线下方式，全面完成村级纪检委员兼任村（居）务监督委员会主任轮训工作，开展业务培训。截至目前，共开展线上统一培训2次，线下集中培训8次，下乡指导68次，有效提高村级监委会委员的理论水平和履职能力。

来源：区民政局