一是建立用工“数据库”，打造招聘快平台。钟村街充分利用邮箱、企业群、调查问卷等方式，收集辖内企业空岗信息，建立企业用工资料库，及时将企业用工信息对外发布，发布招聘信息189次，服务企业137家；在广州市人力资源和社会保障局网上办事系统和“番禺就业”网上招聘系统发布招聘信息，截至目前，发布招聘信息3149条，求职者信息642条，引导15家企业和86名有求职意向的求职者使用“番禺就业”网站、微信公众号，收集灵活就业岗位信息593条，灵活就业求职者信息103条。

二是贴心服务定期随访，助力失业人员“再就业”。每月对重点群体开展1次跟踪服务，及时了解重点群体的就业失业状态、就业服务需求、职业技能培训需求等，建立跟踪服务台账，并提供“个性化”的就业服务。截至目前，跟踪本市户籍失业人员2233人次，实现再就业183人，跟进 2022 年度退伍军人 16 人的就业服务工作。

三是打造“妈妈岗”，实现顾家就业两不误。联合钟村街羊城家政基层服务站开发“妈妈岗”，拓展妇女灵活就业路径。为参加“家庭厨师”的群众开展安心服务证培训、职业技能培训、新媒体应用培训等岗前培训，使她们增强就业竞争力，实现自我价值，推动“妈妈岗”发展。据了解，截至目前，已向社区企业输送家庭厨师20名。

【撰稿】陈梓君 潘琦

【校对】曹柏英