中央一号文件强调:统筹解决村医薪酬分配和待遇保障问题

南方农村报

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今年中央一号文件提到要推进医疗卫生资源县域统筹,加强乡村两级医疗卫生、医疗保障服务能力建设,尤其是统筹解决乡村医生薪酬分配和待遇保障问题,推进乡村医生队伍更加专业化规范化。

往年的中央一号文件已经多次提及乡村医生的待遇保障和服务能力建设问题。如2021年中央一号文件提到,要全面推进健康乡村建设,提升村卫生室标准化建设和健康管理水平,推动乡村医生向执业(助理)医师转变,采取派驻、巡诊等方式提高基层卫生服务水平。2022年中央一号文件要求,有条件的地方可提供村卫生室运行经费补助,分类落实村医养老保障、医保等社会保障待遇。

阳江市阳西县的一名村医给村民测量血压。

阳江市阳西县的一名村医给村民测量血压。

“中央一号文件又一次提到了加强乡村医生待遇问题,这更坚定了我在基层服务的信心。”凌征栋是梅州市平远县石正镇周畲村的一名村医,2007年,由于周畲村紧缺村医,镇卫生院院长将他安排到了周畲村,在周畲村一干就是15年。

目前,平远县乡村村医收入主要是由每天门诊量、每村每年国家补助的2万元以及基本公共卫生服务项目补助资金构成,其中基本公共卫生服务项目补助资金按照各村人口数量分配。凌征栋介绍,现在乡村医生收入差距很大,大的自然村人口多,病人多收入就多,反之村医收入就少。

梅州平远县周畲村村医凌征栋正在为村民配药。

梅州平远县周畲村村医凌征栋正在为村民配药。

事实上,2022年11月,广东省卫健委、中医药局发布《广东省乡村医疗卫生基本公共服务提升行动实施方案》,要加大对乡村的财政投入力度,继续实施基层医务人员财政补贴,严格落实村医基本公共卫生补助、基本药物补助、一般诊疗费等其他收入,为乡村医生的待遇落实提供政策保障。

除了基本待遇和养老,广东省也非常注重村医的职业发展。在2022年的两会提案答复函中,广东省卫健委曾明确,未来三年,实施广东省基层医疗卫生服务能力提质增效三年行动计划,放开基层村医入编。

【策划】严亮 洪继宇 王伟正

【统筹】苏晓璇 段凤桂 肖婉琦

【记者】杨俊鹏

【来源】南方农村报


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编辑 谢晓莉
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