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香港工会联合会内地咨询服务中心
(内地中心)
现面向社会招聘啦!
工联会内地咨询服务中心
(内地中心)
工联会内地咨询服务中心(内地中心)是香港工会联合会(工联会)属下一个服务机构,秉承工联会「团结爱国、维护权益、互助互爱、促进发展」的宗旨,为在内地的香港同胞提供各项咨询服务。
招聘岗位
中心干事
岗位职责
1、负责中心日常行政事务工作,包括一般接待、接听电话,向来电、来访人士讲解一般性民生福利、社会政策。
2、外出处理个案,包括探访、家访居住内地香港同胞,外出外市处理香港同胞突发意外事件等。
3、协助举办活动,如协助组织青年活动、举办内地香港同胞外出参观交流,传统节庆香港同胞聚会等。
任职资格
1、社会工作相关专业本科优先;
2、或持有助理社会工作师水平证书、专科以上学历;
3、独立书写能力,手机应用程序运用及活动策划组织能力;
4、亲和力强,有良好的团队合作精神及服务意识、沟通协调能力强;
5、有组织青年活动经验、熟悉香港及广东社情民意、民生事务,三年或以上工作经验优先;
6、良好粤语表达。
薪资待遇
面议
工作地址
深圳工联咨询服务中心
具体地址:深圳市罗湖区深南东路2001号鸿昌广场51楼
应聘方式
投递简历至邮箱:szcenter@ftu.org.hk。请以附件形式提交,邮件标题「投递日期+工作地点-岗位名称-姓名」。
例:“20230121深圳市罗湖区-中心干事-陈大文”。
除此之外
深圳各区工会也为大家准备了
超多招聘信息
岗位多多,速来了解
龙华工会
深圳市智能派科技有限公司
招聘岗位
应收会计
薪资待遇
薪资:6K-8K;
上班时间:五天八小时制,弹性工作时间,班次1:09:00-11:50,13:20-18:30;班次2:09:30-11:50,13:20-19:00,可自行选择上班时间段。
岗位要求
每日根据各业务部门的已发货数据和开票要求,开具增值税专用发票或者普通发票,并编制会计凭证;
根据(京东、淘宝、天猫等)店铺后台数据,与业务人员对账,并编制相应凭证;
对于账期客户,每月及时对账,确保账务一致;
收集、整理满足收入确认条件的相关单据,如发货单、签收单、验收单等;
根据客户的回款,确定对应的订单号,并及时登记入账。
任职要求
1、财会专业大专以上学历;
2、1年以上电商行业工作经验;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力、执行能力、组织协调能及学习能力;
4、原则性强、工作细致,具有团队精神。
招聘人数
1人。
会计主管
薪资待遇
薪资:10K-15K;
上班时间:五天八小时制,弹性工作时间,班次1:09:00-11:50,13:20-18:30;班次2:09:30-11:50,13:20-19:00,可自行选择上班时间段。
岗位要求
负责公司日常财务核算,并保证各项核算符合会计准则和会计制度的要求,对整体账务处理的准确合理性负责;
负责统筹月度结账和报表相关工作,按时完成月度、季度、年度申报纳税及其他统计报表的工作;
及时了解有关财政、银行、税务、工商等部门等最新公告,完成公司对外各项统计报表编制和报送工作;
精通成本核算、出口退税,了解合并财务报表;
以财务为主线,分析和理解业务和管理需求,开展流程设计、优化、改进等活动;
完善财务核算体系,完成筹备IPO财务规范工作,满足企业IPO过程中财务、税务等方面的规范性和内部控制的合规性要求,协助配合各项审计、评估、律师、券商、会计所等中介机构的工作及公司上市涉及的相关工作;
负责会计档案管理工作、资料收集、装订、整理、保管。
任职要求
1、财会专业大专以上学历;中级以上职称,两年制造行业经验;
2、熟悉金蝶系统及各模块的逻辑关系;
3、有高新技术、研发项目等相关工作经验,具有政府补贴、财政专项资金项目工作经验;
4、工作踏实肯干,性格细心认真,有一定的沟通能力;
5、原则性强,责任心强,具有团队合作精神,具有较强的逻辑思维能力和沟通协调能力、表达能力。
招聘人数
1人。
shopify运营经理
薪资待遇
薪资:40K-50K;
上班时间:五天八小时制,弹性工作时间,班次1:09:00-11:50,13:20-18:30;班次2:09:30-11:50,13:20-19:00,可自行选择上班时间段。
岗位要求
全面统筹品牌独立站运营工作,包括红人营销、会员运营、广告投放、活动策划等、以数据为驱动,制定本地化运营策略以及年月度销售计划并执行落实,对部门销售目标负责;
根据产品生命周期、销量、销额维度,通过精细化的数据分析,制定不同级别产品的运营目标和策略,以及不同的营销组合策略来提升库存周转率,降低断货、滞销风险,保证库存良性周转;
负责年度网络推广投放预算,制定谷歌和社媒等平台的广告投放策略,不断精细化目标客群投放,并持续优化广告素材、优化账户表现,提高ROI;同时制定并执行SEO优化方案,提升网站排名和流量,提高自然流量的占比,优化流量结构;
根据年度目标,规划全年营销活动节奏,核心把控例如年中促销、黑五网一圣诞等大促活动,制定活动相关的营销计划,并管理执行;
用户体系的建设和用户旅程的优化,用户成长积分体系+会员等级体系+会员营销管理体系等,并建设用户口碑NPS系统,持续优化运营策略,推进用户在官网旅程环节的业务优化,根据数据埋点,洞察用户行为习惯和对品牌官网的满意度,做出及时的优化;
网站运营体系: 主导搭建关键数据指标分析体系,细化二级指标,提升数据分析的精细化程度,建立首页、详情页、专题页等各模块的制作标准;
团队的管理与搭建,对团队进行培训、考核、激励,提升团队的运营能力,及时对团队架构进行优化与调整。
任职要求
1、本科及以上学历,英语CET6,熟悉欧美日等电商市场,有3年以上独立站全盘经验,1年以上团队管理经验,过往的独立站年业绩2000万美金以上;
2、熟悉SEM和SEO优化,熟悉广告投放优化、活动营销规划、产品营销管理、用户体系建设、各种网络推广渠道等多个模块;
3、熟悉品牌运作,海外独立站运营规则以及数据分析,有3C电子,工具用品类相关产品运营经验优先;
4、逻辑缜密,对数据敏感,擅长标准化、精细化、本土化运营策略制定,能快速精准定位客户群体,擅长爆款打造,有成功的操作案例;
5、良好的沟通能力和团队合作精神,擅于整合团队、激发团队成员主观能动性,领导力出色。
招聘人数
1人。
公司地址及联系方式
联系方式:
杨小姐 18923443171
地址:
深圳市龙华区民治街道安宏基天曜广场1栋A座10层
圆通速递有限公司深圳分公司
招聘岗位
装卸工 / 分拣员
薪资待遇
每月薪资6K-8K;
免费提供中餐、晚餐和夜宵,包住;
购买社保。
岗位要求
年龄18至48岁;
身体健康吃苦耐劳,能上夜班。
招聘人数
200人(长期招聘)。
客服
薪资待遇
每月薪资4.5K-5K;
免费提供中餐、晚餐和夜宵,包住;
购买社保;
8小时工作制,每月休4天。
岗位要求
女性;
中专以上学历,熟练运用电脑,工作责任心强,沟通能力强,有客服经验优先。
招聘人数
5人(长期招聘)。
公司地址及联系方式
联系方式:
吴先生 18824231055(微信同号)
930840818@qq.com
地址:
深圳龙华民治街道华南物流园4号仓
深圳市英维克科技
股份有限公司
招聘岗位
制冷工程师
薪资待遇
综合薪资9K-25K,提供食宿,免费班车;
七险一金,节日福利,内部奖励制度。
岗位要求
本科及以上学历,能源与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷及低温工程、工程热物理、动力机械与工程、热能工程、流体机械及工程等相关专业;
熟悉CFD软件,有扎实的理论基础。
招聘人数
10~20人(长期招聘)。
结构工程师
薪资待遇
综合薪资9K-25K,提供食宿,免费班车;
七险一金,节日福利,内部奖励制度。
岗位要求
本科以上学历,机械设计和制造相关专业;
熟练掌握CREO、CAD软件,有空调或通讯机柜结构设计开发实习经验者优先。
招聘人数
10~20人(长期招聘)。
公司地址及联系方式
联系方式:
谢先生 campus@envicool.com
地址:
深圳市龙华区观澜街道鸿信科技园
深圳市领灿科技有限公司
招聘岗位
研发工程师 / 储干
薪资待遇
每月薪资10K-15K。
岗位要求
机械类、电子类专业,有结构开发或者电子设计工作经验。
招聘人数
8人。
检验员
薪资待遇
每月薪资6K-7K。
岗位要求
具有品质检验工作经验。
招聘人数
20人。
外贸业务
薪资待遇
每月最低6K起,上不封顶。
岗位要求
有相关行业外贸工作经验,英语、日语等外语沟通流利。
招聘人数
10人。
普工
薪资待遇
每月薪资6K+。
岗位要求
初中及上学历,无不良嗜好。
招聘人数
80人。
公司地址及联系方式
联系方式:
李先生 13538005480
地址:
深圳市龙华区观湖街道樟坑径社区下围工业区一路14号
深圳硬石酒店
招聘岗位
市场传讯经理
薪资待遇
每月薪资9K-13K;
包吃包住、每周双休;
带薪年假。
岗位要求
沟通、聆听能力强;
熟练应用办公软件;
有较强的公关能力。
招聘人数
1人。
(招聘截止日期:2023年2月28日)
销售经理
薪资待遇
每月薪资6K-10K;
包吃包住、每周双休;
带薪年假。
岗位要求
负责本地客户,集团商务客户的开发,会议客户的开发与维护;
在珠三角地区从事酒店销售工作两年及以上。
招聘人数
1人。
(招聘截止日期:2023年2月28日)
餐厅主管
薪资待遇
每月薪资4K-5K;
包吃包住、每周双休;
带薪年假。
岗位要求
积极主动,有服务意识;
有良好的团队沟通才能;
两年以上餐厅工作经验。
招聘人数
2人。
(招聘截止日期:2023年2月28日)
公司地址及联系方式
联系方式:
黄先生 13557836713
地址:
深圳市龙华区观澜高尔夫大道9号
博科能源系统
(深圳)有限公司
招聘岗位
普工
薪资待遇
每月薪资5.5K-6.5K;
五险一金,提供食宿,免费班车,夜班补贴,节日福利。
岗位要求
年龄18岁-45岁;
身体健康,反应灵敏,能适应白夜班。
招聘人数
100人(长期招聘)。
公司地址及联系方式
联系方式:
韦小姐 18376021080(微信同号)
地址:
深圳市龙华区金美威第二工业园A栋
深圳市启悦光电有限公司分厂
招聘岗位
普工
薪资待遇
每月薪资5K-7K。
岗位要求
年龄18-45岁;
从事产线组装、测试、包装工作。
招聘人数
100人。
公司地址及联系方式
联系方式:
梁小姐 13609621721
杨小姐 13823219641
座机:0755—29731369
地址:
深圳市龙华区福城街道大水坑社区大三村西田工业园D栋三楼
宝安工会
深圳市粤诚达机电科技有限公司
招聘岗位
岗位1:普工(5人)
工资待遇:
5千-6千元/月、包住,年终奖。
任职要求:
能吃苦耐劳,服从安排。
年龄要求:18-40岁。
岗位2:质检(1人)
工资福利待遇:
7千-1万元/月、包住,年终奖。
任职要求:
从事钣金行业3年以上,熟悉钣金工艺;
工作认真仔细,熟悉ISO9001体系。
学历要求:高中。
年龄要求:20-40岁
岗位3:钣金工程师(1人)
工资福利待遇:
8千-10万元/月、包住,年终奖
岗位要求:
精通绘图软件,熟悉各钣金工作流程。
岗位要求:
会任意一种绘图软件绘图,展开,根据客户提供3D或2D核算产品成本;工艺文件编写。
学历要求:高中
年龄要求:20-40岁
岗位4:激光切割(1人)
工资待遇:
7-9千元/月、包住,年终奖
任职要求:
能熟练使用迪能激光切割机;
能看图作业;工作认真仔细。
年龄要求:20-40岁
公司地址及联系方式
地址:深圳市宝安区福海街道展城社区蚝业路祥利工业园C1栋1楼
联系方式:金女士,13689502063
深圳市同创创精密电子有限公司
招聘岗位
岗位1:操作工
招聘人数:
70人。
工资待遇:
5千-6千元/月。
任职要求:
1、年满18岁,身心健康;
2、无不良嗜好,吃苦耐劳;服从管理和工作安排。
岗位职责:
1、接受岗前培训和技能,安全等方面的培训;
2、根据操作指引SOP进行产品组装或者包装;服从管理安排。
年龄要求:18-45岁。
岗位2:焊锡工
招聘人数:
10人。
工资待遇:
5千-6千元/月。
任职要求:
1、年满18岁,身心健康;
2、无不良嗜好,吃苦耐劳;
3、服从管理和工作安排。
岗位职责:
主要负责主板线路焊接。
岗位3:物料员
招聘人数:
3人。
工资待遇:
5千-6千元/月。
任职要求:
1、有半年车间物料员的工作经验;
2、年满18岁,初中以上学历;
3、细心严谨,吃苦耐劳;
4、服从管理和安排。
岗位职责:
1、负责生产车间物料及辅材领用、退料、换料、借料等相关工作;
2、负责相关单据录入及管理,包含领料单、退料单、成品入库单等。
3、负责物料管理,包含放置、保管、维护、使用等;
4、配合生产车间,及主管安排的相关工作。
年龄要求:18-45岁。
岗位4:成品检验员
招聘人数:
1人。
工资福利待遇:
5千-6千元/月。
任职要求:
1、有半年以上成品质检经验;
2、具有良好的书面及口头表达能力;
3、会填写品质报表;
4、有良好的职业操守和职业素养,抗压能力;
5、年龄要求:18-45岁。
岗位职责:
1、负责公司成品的出货检验工作;
2、负责客户产品验厂的对接工作;
3、负责检测设备的保养和维护;
4、对库存超期进行复检;
5、参与产品质量管理档案及产品质量改进分析;
6、参与产品质量事故分析,提出解决建议。
公司地址及联系方式
企业地址:深圳市宝安区西乡街道塘西第二工业区D栋7楼
联系人/电话:黄女士15913757970
深圳杉杉满京华奥特莱斯
管理有限公司
招聘岗位
岗位1:品牌店长
工资待遇:
8千-2万元/月。
岗位要求:
1、年龄25-40岁;
2、两年或以上店铺管理经验,有国外进口时装或皮具品牌背景者尤佳;
3、具备高度的责任心及店铺人员管理理念,主动性强并能承受工作压力;
4、大专以上文化程度,word、excel良好;
5、较强的沟通协调能力,有一定的创新意识,具备挑战精神。
岗位职责:
1、全面负责店铺协调管理工作,保证店铺的各项指标及规范体系的顺利执行;
2、监督门店销售完成情况,激励店员超越完成销售目标 ;
3、提升店铺人员的销售水平,培养带教新员工;
4、维护与客户的良好关系并管理好店铺的VIP顾客,提升品牌形象;
5、监督店铺的陈列工作,并根据实时情况进行调整;
6、整理分析销售资料给予相关部门作为拟定市场及销售策略之参考。
学历要求:大专。
年龄要求:25-40岁。
岗位2:品牌导购
工资待遇:
6千-1.5万元/月。
岗位要求:
1、形象气质佳,性格开朗,热爱销售工作;
2、有较强学习能力,目标感强,团队合作意识;
3、具有亲和力,能承受一定的工作压力,品行佳,有过服饰、包包类销售经验者优先考虑。
岗位职责:
1、主动提供优质的顾客服务,了解顾客的需求并达成销售;
2、完成货品销售记录、盘点、账目核对等工作;
3、日常运营管理工作:来货验收、上架陈列摆放、补货、退货等;
4、整理分析销售资料给予相关部门作为拟定市场及销售策略之参考。
学历要求:高中。
年龄要求:18-40岁。
公司地址及联系方式
地址:深圳市宝安区松岗街道深圳杉杉奥特莱斯广场1-5楼
联系方式:
何先生13008874142
王女士18973590262
顺丰速运有限公司
招聘岗位
岗位1:收派员(石岩营业部)
工资待遇:
8千-12000元/月。
任职要求:
1、年龄:18周岁以上、45周岁以下;
2、学历:全日制高中/中专及以上;
3、服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;
4、应具备技能和经验项:具备服务行业经验或快递同行经验,熟悉工作区域的可优先考虑,驾驶员要求参照《收派车辆与驾驶员安全管理办法》。
岗位职责:
根据地区及分部业务规划,高效完成所属区域收派件工作,开发新客户、维护老客户,大力宣传集团业务和服务。
1、负责快件的收、派工作;
2、对待客户态度热情友好,耐心解答,服务好每一位客户;
3、及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入账;
4、协助分(点)部主管处理其他应急事务。
年龄要求:18-45岁。
地址:
深圳市宝安区洲石路旭生万大工业区C栋1楼顺丰速运。
联系方式:
王经理:15012688380;
纪经理:18837467767。
岗位2:收派员(华丰营业部)
工资待遇:
8千-12000元/月。
任职要求:
1、年龄:18周岁以上、45周岁以下;
2、学历:全日制高中/中专及以上;
3、服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;
4、应具备技能和经验项:具备服务行业经验或快递同行经验,熟悉工作区域的可优先考虑,驾驶员要求参照《收派车辆与驾驶员安全管理办法》。
岗位职责:
根据地区及分部业务规划,高效完成所属区域收派件工作,开发新客户、维护老客户,大力宣传集团业务和服务。
1、负责快件的收、派工作;
2、对待客户态度热情友好,耐心解答,服务好每一位客户;
3、及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入账;
4、协助分(点)部主管处理其他应急事务。
年龄要求:18-45岁。
地址:
深圳市宝安区石岩街道北环路137号华丰圳宝工业园一栋一楼东边顺丰速运。
联系方式:
汤经理:15518925016。
林经理:15088136286。
岗位3:收派员(石龙社区营业部)
工资待遇:
8千-12000元/月。
任职要求:
1、年龄:18周岁以上、45周岁以下;
2、学历:全日制高中/中专及以上;
3、服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;
4、应具备技能和经验项:具备服务行业经验或快递同行经验,熟悉工作区域的可优先考虑,驾驶员要求参照《收派车辆与驾驶员安全管理办法》。
岗位职责:
根据地区及分部业务规划,高效完成所属区域收派件工作,开发新客户、维护老客户,大力宣传集团业务和服务。
1、负责快件的收、派工作;
2、对待客户态度热情友好,耐心解答,服务好每一位客户;
3、及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入账;
4、协助分(点)部主管处理其他应急事务。
年龄要求:18-45岁。
地址:
深圳市宝安区石岩街道石龙社区创业路3号永盛辉工业园D栋厂房一楼顺丰速运。
联系方式:
黄经理:13692220904。
孔主管:13728820298。
岗位4:收派员(阳光营业部)
工资待遇:
8千-12000元/月
任职要求:
1、年龄:18周岁以上、45周岁以下;
2、学历:全日制高中/中专及以上;
3、服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;
4、应具备技能和经验项:具备服务行业经验或快递同行经验,熟悉工作区域的可优先考虑,驾驶员要求参照《收派车辆与驾驶员安全管理办法》。
岗位职责:
根据地区及分部业务规划,高效完成所属区域收派件工作,开发新客户、维护老客户,大力宣传集团业务和服务。
1、负责快件的收、派工作;
2、对待客户态度热情友好,耐心解答,服务好每一位客户;
3、及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入账;
4、协助分(点)部主管处理其他应急事务。
年龄要求:18-45岁
地址:
深圳市南山区松白路1026号南岗第二工业区13栋1楼
联系方式:
刘经理:18025372507
深圳市万悦格兰云天大酒店
招聘岗位
(6个岗位)
1、西餐厅主管 1人
岗位要求
形象佳,有餐饮管理相关工作经验,需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
负责餐厅的日常服务开展,处理顾客投诉,调解员工纠纷,协助完成考勤、排班、培训、卫生检查等工作,跟踪现场服务工作,带动员工工作。
2、宴会厅主管 1人
岗位要求
有同岗位工作经验,善于同其他部门沟通与协作,具有独立解决问题的能力;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
跟进宴会厅摆设及执行工作标准,确保各类宴会的召开流畅,客人满意。
3、西餐服务员 3人
岗位要求
身体健康,形象佳、有服务意识,学历不限,40岁以下。
岗位职责
提供宾客服务,掌握餐厅的服务操作程序,热情服务。
4、宴会服务员 1人
岗位要求
身体健康、能吃苦耐劳,有服务意识,学历不限,40岁以下。
岗位职责
负责宴会厅摆设并为宾客提供服务,掌握宴会厅的服务操作程序,热情服务。
5、西餐厨师 5人
岗位要求
具有菜品制作技能,创新研发并保障食品安全;需高中及以上学历,48岁以下。
岗位职责
听从厨师长工作安排,负责菜品制作、创新出品及确保出品卫生及安全。
6、洗碗员 1人
岗位要求
身体健康,吃苦耐劳,学历不限,50岁以下。
岗位职责
负责工作区域和厨房环境区域的卫生清洁,餐具清洗和保养。
(10个岗位)
1、宾客关系经理 1人
岗位要求
形象佳、热爱酒店工作,反应敏捷,善于交际,抗压力强、具有宾客关系处理经验;大专及以上学历,45岁以下。
岗位职责
协助前厅部经理保障前台日常运作;
处理宾客问题和投诉,维护宾客关系,做好前台接待及解决当班事务和突发事件。
2、会员经理 1人
岗位要求
形象佳、热爱酒店工作,乐观开朗,具备会员维护及拓展的能力,做好宾客关系维护;大专及以上学历,45岁以下。
岗位职责
确保会员服务质量和各项会员优惠政策的落实,及时回访会员点评,持续提升会员满意度。
3、前台主管 2人
岗位要求
形象佳,善于宾客交往、沟通、有亲和力,能独立处理各种客诉;大专及以上学历,42岁以下。
岗位职责
掌握客房预订情况,及时汇报重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。
4、前台接待 4人
岗位要求
形象佳 、服务意识强,熟练电脑操作,热爱酒店服务;高中及以上学历,38岁以下。
岗位职责
依据确定的程序,高效率地为顾客办理入住接待和退房服务,以及其他相关的服务与咨询,提高顾客满意度。
5、客房部经理 1人
岗位要求
有3年以上同岗工作经验;熟悉客房楼层、PA、布草房工作,熟悉酒店电脑管理系统,清晰客房运作及管理规范;具有培训带教员工的能力;需高中及以上学历,38岁以下。
岗位职责
负责客房部的整体经营和运作;提升客房品质、解决客诉问题,协助各部门工作,做好客房物资及安全管理,安排员工工作计划。
6、客房主管 2人
岗位要求
身体健康,有服务意识,有同岗位工作经验,熟悉客房运作及管理规范;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
协助经理负责所分管部分的相关事务,检查客房品质问题发现并整改,合理安排员工工作并关心员工状态。
7、客房服务员 5人
岗位要求
身体健康,有服务意识,能吃苦耐劳,学历不限,49岁以下。
岗位职责
服从部门相关规定,为宾客提供舒适、安全、整洁的住宿环境,服务意识强。
8、清洁员 1人
岗位要求
身体健康,能吃苦耐劳,学历不限,55岁以下。
岗位职责
服从部门相关规定,负责公区的卫生清洁,按照卫生标准做好清洁工作。
9、PA技工 1人
岗位要求
身体健康,有同岗位工作经验者优先,能熟练使用清洁工具、大理石抛光,地毯清洗; 学历不限,45岁以下。
岗位职责
执行部门相关规定,确保公区的清洁卫生及服务达到规定水平。
10、宿舍管理员 1人
岗位要求
身体健康,有宿舍或清洁员同岗工作经验;学历不限,55岁以下。
岗位职责
严格执行宿舍规章制度,做好宿舍人员入住退宿管理,宿舍物资管理,宿舍公共区域卫生打扫。
(10个岗位)
1、传媒策划 1人
岗位要求
掌握设计、摄影,策划、美工、新媒体运营等技能,有同岗位工作经验;大专及以上学历,45岁以下。
岗位职责
负责制作酒店的各类宣传推文,文案、视频、美工策划等工作,多方拓宽同行业传媒信息及技能。
2、收益经理(OTA)1人
岗位要求
具备连锁酒店行业、旅游业相关行业经验,大专及以上学历,45岁以下。
岗位职责
预测市场需求,高标准的服务理念,与销售成员紧密合作,提升酒店收益。
3、销售经理 1人
岗位要求
2年以上酒店同岗位工作经验,销售沟通能力强;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
拓展开发酒店客户,负责协议客户签约或团体预订,发展有潜力的客户,维护新老客户。
4、销售主任 2人
岗位要求
熟悉销售运作,具有良好的沟通协调能力、社交技巧及销售技巧;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
执行销售任务计划,并做好酒店住房商务客及团队客的营销、接待及维护工作。
5、客服中心主管 1人
岗位要求
熟悉酒店预订部运作及管理规范,服务意识强,具有团队精神;熟悉酒店预订系统及办室软件应用;高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
掌握酒店的价格政策和销售策略,带领客服团队向客户提供便捷、准确的预订服务。
6、客服中心文员 1人
岗位要求
身体健康,形象佳,服务意识强有同岗位工作经验者优先;高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
高效率准确的记录宾客意见,接听客房预订和相关的咨询,树立酒店良好形象。
7、工程主管 1人
岗位要求
有同岗位工作经验,持有电工证;熟悉各种强电设备、空调、暖通、燃气厨具等的性能,掌握设备的维修和排除故障的能力,懂安全生产要求及操作规程和制度;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
负责酒店区域所有设施设备的维修保养,确保酒店设备的正常运行和维护工作执行。
8、工程技工 2人
岗位要求
有同岗工作经验,持有电工证,熟悉工程部万能工作业;掌握维修和排除故障的技术知识,有安全生产要求意识;需高中及以上学历,45岁以下。
岗位职责
负责酒店区域所有设施设备的维修保养,确保所管辖区设备的正常运行和维护标准规范。
9、应收主管 1人
岗位要求
财会专业,熟悉会计或应收工作,具有帐目应收、处理各项数据和报表制作的能力;需大专及以上学历,45岁以下。
岗位职责
应收账款的跟踪核销,协助财务经理做好往来款项管理工作。
10、保安员 1人
岗位要求
身高175CM左右,身体健康、遇事反应敏捷、处事果断,有停车场管理经验,持有消防证书者有补贴;高中及以上学历,42岁以下。
岗位职责
做好当值范围内的“五防”工作(防盗、防火、防破坏、防抢劫、防自然灾害),做到勤走、勤查、勤看,勤发现可疑人员要及时盘查,全力保障企业安全。
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