为切实增强征兵工作的责任感和紧迫感，奋力开创新时代党管武装工作新局面，12月30日上午，黄圃镇召开2023年度征兵工作动员部署会，对明年征兵工作进行全面动员部署，同时对2022年征兵工作先进的集体及个人进行表彰。镇领导梁泳辉、潘初元、曾颖君，镇征兵工作领导小组成员单位负责人，各村（社区）党组织书记、民兵连长参加会议。

据了解，2022年黄圃镇共向部队输送优秀青年21名，大学生比例达到100%，是历年之最，较好完成了本年度的征兵任务。会上，黄圃镇党委副书记曾颖君部署黄圃镇2023年度征兵工作。

为进一步健全廉洁征兵监督机制，增强征兵工作透明度，黄圃镇今年新聘任廉洁征兵监督员，保证征兵工作公开、公平、公正，接受社会广大群众的监督，将阳光征兵贯穿始终。会上，黄圃镇人大主席潘初元为镇廉洁征兵监督员颁发聘书。

为鼓励先进，树立典型，会上，黄圃镇党委书记梁泳辉为2022年度6名征兵工作先进个人和8个征兵工作先进单位颁奖。

梁泳辉对2023年征兵工作提出三点工作意见：

担使命、强责任，深入贯彻新时代党的强军思想。各单位、各部门要始终保持清醒的头脑，充分认识做好征兵工作重要意义，切实增强使命感、责任感、危机感，以更高的标准扎实做好征兵工作。

强发动、严把关，进一步提高兵员征集质量。各单位部门，各村（社区）要加强宣传发动、严格把好“五关”，以2022年的基础，继续保持这个趋势，将优秀的青年送到军队中接受锻炼，砥砺成长成才。

强领导、优服务，推进征兵工作做强做优。加强组织领导，各村（社区）书记要组织民兵连长马上行动起来，务必按照时间节点完成任务。加强优抚安置，落实好有关优抚政策，关心照顾军人军属，让适龄青年安心服役。

梁泳辉强调，黄圃镇2022年征兵工作取得喜人的成绩，2023年即将到来，全镇上下要再接再厉，以高度的责任感、扎实的作风，高质量完成2023年征兵工作，交出更亮眼的成绩单，为国防事业发展贡献黄圃力量。

（通讯员：黄星）