南方日报 | 解码“六大工程”:大力弘扬伟大建党精神 坚定不移推进全面从严治党

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迈向新征程、开创新局面,办好云浮的事情,关键在党。云浮第七次党代会选举产生了新一届市委领导班子,肩负着团结带领全市上下乘势而上、接续奋斗的历史重任。大力弘扬伟大建党精神,推进全面从严治党,以上率下营造风清气正的良好政治生态,至关重要。要全面贯彻新时代党的建设总要求,一以贯之落实市委“五个带头”“六个坚守”,大力实施政治建设统领工程、红色基因传承工程、组织建设提质工程、干部队伍能力工程、人才云聚强市工程、清廉云浮过硬工程,为在新征程上建设高质量发展的美丽云浮提供坚强的政治保障。

概述1

政治建设统领工程

要聚焦“两个确立”抓实政治建设。党中央以党的历史决议的形式明确“两个确立”,充分反映了全党全军全国各族人民共同心愿,反映了“两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。要坚持把忠诚拥护“两个确立”作为第一位政治要求,旗帜鲜明讲政治抓政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要坚决贯彻执行党的政治路线,深刻吸取典型案例教训,以案为鉴、以案促改,健全落实“两个维护”十项制度机制,完善“第一要件”闭环办理制度,切实把总书记、党中央集中统一领导落实到云浮工作各方面全过程。要严守党的政治纪律和政治规矩,严守“五个必须”、杜绝“七个有之”、做到“三个决不允许”,严肃党内政治生活,发展积极健康的党内政治文化,切实把对党忠诚体现在本职岗位、落实到日常言行上。

快评

以政治建设为统领书写历史新答卷

政治属性是政党第一位的属性,走好新的赶考之路,就必须把政治建设摆在至关重要位置。

以政治建设为统领,要不断强化思想武装。牢牢把握正确的政治方向,引导党员干部自觉对标、坚定看齐,始终做到爱党、忧党、兴党、护党,以上率下营造风清气正的良好政治生态。

以政治建设为统领,要严明政治纪律。“旗帜鲜明讲政治、保证党的团结和集中统一是党的生命,也是我们党能成为百年大党、创造世纪伟业的关键所在。”百年党史中,许多熠熠生辉的时刻,都是围绕遵守和维护党章、严明党的政治纪律展开,留下了宝贵的历史经验。以令促行、以禁督止,风清气正的良好政治生态是新一届市委班子带领全市上下重整行装再出发的重要保障。

以政治建设为统领,要不断强化责任担当。无论是打造粤北生态发展高地,还是推进乡村振兴,抑或是做大做强镇域经济,一切的出发点和落脚点都是最广大人民的根本利益,这就要求云浮的党员干部将云浮的发展、云浮人民的幸福作为核心的政治责任,不断增强对党负责、对人民负责的使命感,增强时不我待、只争朝夕的紧迫感,为了党和人民的伟大事业,不忘初心、牢记使命、强化担当,不折不扣贯彻做好各项工作。

道阻且长,行则将至,行而不辍,未来可期。云浮市委新一届领导班子接过了云浮高质量发展的历史接力棒,加强政治建设统领,云浮上下将以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态,用苦干实干、不懈奋斗,书写无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的“美丽云浮”崭新答卷。

概述2

红色基因传承工程

要坚持不懈用党的创新理论“铸魂”。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事和首要政治任务,持续用好“大学习、深调研、真落实”的工作方法,深化“六学”模式,常态推进“八大宣讲”,教育引导广大党员干部坚定理想信念、践行初心使命。巩固拓展党史学习教育成果,大力推进云浮红色文化资源的发掘保护和活化利用,探索构建“红色+实践”等系列活动;自觉践行共产党人的精神谱系,始终将伟大建党精神融入血脉、注入灵魂。严格落实意识形态工作责任制,推动宣传思想工作守正创新,弘扬主旋律、凝聚正能量,把全市上下的士气更加鼓舞起来、精神更加昂扬起来,团结一心朝着开创高质量发展美丽云浮新局面的目标阔步前进。

快评

传承红色基因让正能量“燃”起来

回望我们党走过的百年壮阔历程,红色血脉代代相传,激励共产党人砥砺奋进。云浮要用好红色资源、传承好红色基因,让正能量“燃”起来。

党史学习教育开展以来,云浮市深化“六学”模式、开办“五大课堂”、创新“八大宣讲”、举办“十大活动”,探索构建具有云浮特色的党史学习教育体系,引导广大干部群众真切感党恩、坚定跟党走,在全市上下激活“学党史、悟思想、办实事、开新局”的“一池春水”,奋力推动党史学习教育走在前当表率。

通过发挥党的历史以史鉴今、资政育人的作用,进一步弘扬革命精神,锤炼广大党员、干部的政治品质、斗争精神、斗争本领,筑牢广大党员、干部的信仰之基,引导广大党员、干部做到理想信念更加坚定、政治品格更加纯粹、斗争精神更加昂扬、奋斗激情更加饱满。

近期,云浮把深入学习宣传党的十九届六中全会精神作为重大政治使命,一体统筹,工作重心下移、领导组织下移、时间精力下移、资源队伍下移、镜头下移,创新理念、形式、队伍和机制,在基层乡村一线持续广泛开展“燃起来”——八大特色宣讲进乡村进基层活动,让红色基因在云浮大地不断传承。

云浮充分发挥宣讲活动互动化、分众化、多元化、全覆盖、全方位的优势,推动党的十九届六中全会精神家喻户晓、深入人心,着力营造人人讲、人人学、人人践行的浓厚氛围,切实把党史学习教育转化为做好各项工作的强大动力,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈努力。

概述3

组织建设提质工程

全面擦亮基层党建的“云浮品牌”。党的力量来自组织。必须以增强政治功能和提升组织力为重点,不断提升基层党组织建设的质量水平。要以提升执行力引领推动“四化建设”。全面深化“网格化+清单式”管理模式,全力推动组织网格标准化、组织生活常态化、运行模式规范化、工作落实制度化。要以提升组织力引领实现“两有覆盖”。深入实施新一轮基层党建三年行动计划,坚决破解农村、城市、机关、学校、医院、“两新”等各领域组织覆盖的空白点和作用发挥的薄弱点,切实把党的组织和工作覆盖到各领域,以严密的组织体系推动实现“有形覆盖、有效覆盖”。要以提升战斗力引领发挥“两个作用”。树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,完善党建引领基层治理体制机制,健全市县镇村四级党员干部联系服务群众工作体系,进一步推动基层党建工作向镇域经济等中心任务聚焦,切实发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

快评

以大党建视野擦亮云浮党建品牌

“党的力量来自组织。必须以增强政治功能和提升组织力为重点,不断提升基层党组织建设的质量水平。”云浮市第七次党代会报告指出,必须深化模范机关建设,用好网格化党建工作经验,锻造更加坚强有力的基层党组织,全面提高党的建设质量,为云浮高质量发展、实现云浮大跨越提供坚强的组织保证。

近年来,云浮全面推行区域化网格化党建,着力构建共建共治共享基层治理格局,探索形成“三联系”“双报到”机制、党建引领“五微”治理模式,“微网格”治理成为全国市域社会治理现代化试点经验,上下联动、区域统筹、条块协同的治理体系不断优化、治理能力不断提升。

本固才能枝荣,根深才能叶茂。全面擦亮基层党建的“云浮品牌”,必须打造政治领导力强的基层党组织,加强基层党组织和党员发挥作用的基础保障,重点巩固基层党组织规范化标准化特色化建设成果,把基层党的组织和工作在各领域实现全覆盖。

支部强不强,关键看“头雁”。要建强“头雁”队伍,全面擦亮基层党建的“云浮品牌”,就要选优配强基层党组织带头人,多岗位、全方位考察培养党员干部,激发党员创先争优动力,营造风清气正的干事创业氛围。

云浮要以增强政治功能和提升组织力为重点,不断提升基层党组织建设的质量水平。以“网格化+清单式”管理模式,全力推动组织网格标准化、组织生活常态化、运行模式规范化、工作落实制度化。优化党群服务阵地,推动相关民生事项下放到镇村,让基层党组织更加坚强有力。

概述4

干部队伍能力工程

要锻造忠诚干净担当的“云浮铁军”。干部是成就事业的关键因素,是开创高质量发展美丽云浮新局面的中坚力量。要强化各级领导班子建设,统筹加大对各级新进班子成员的培训力度,持续深化理论武装,优化班子结构,增强整体功能。要对标大湾区锻造干部能力素质,加大选派干部到大湾区跟班学习力度,拓宽干部视野,使广大干部政治素养、理论水平、思维视野、专业能力、实践本领跟上时代发展步伐。要加大选拔优秀年轻干部力度,深刻体悟“后继有人”的政治意蕴,着眼事业长远发展需要,坚持拓宽来源、优化结构、改进方式、提高质量,健全促进优秀年轻干部脱颖而出的制度措施。要大力提振干事创业精气神,落实激励干部担当作为各项措施,优先使用在急难险重任务中表现突出的干部;严格落实“三个区分开来”要求,充分激发党员干部干事创业的热情和劲头。要紧扣“学习型、研究型、服务型”要求,纵深推进“模范机关”创建,引领推进破解高质量发展难题。

快评

干部队伍既要政治过硬也要能力够强

“为政之要,惟在得人。”广大党员干部是党的事业的骨干力量。在“十四五”开局之年,在全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年,在积极开创高质量发展美丽云浮新局面,一支政治过硬、能力够强的干部队伍更为重要。

一支政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍,要“以德为先”。“面对纷繁复杂的社会现实,党员干部特别是领导干部务必把加强道德修养作为十分重要的人生必修课。”高素质干部队伍要对党绝对忠诚,牢固树立政治纪律和政治规矩意识,切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到行动上,在践行初心使命中把握方向,履行职责使命。

一支政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍,要“德才兼备”。要锻造忠诚干净担当的“云浮铁军”,必须要坚持党对人才工作的领导,为坚持和加强党的全面领导提供政治保障。要打造政治坚定、勇于担当、作风过硬、风清气正的党员干部队伍,使广大党员干部永葆创事干业激情。

一支政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍,要“以学促行”。对于云浮这座青春之城来说,更是要大力提升年轻干部解决实际问题能力,全面打造一支实干担当的优秀年轻干部队伍。引导和激励广大干部起而行之、勇挑重担,切实善于谋大事、敢于干大事、能够干成事。

一支政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍,将以“打铁必须自身硬”的底气砥砺政治品格、以“千锤百炼出深山”的勇气增长知识才干、以“无须扬鞭自奋蹄”的锐气推进工作开展,助力成就高质量发展的美丽云浮。

概述5

人才云聚强市工程

要打造人才“云聚”兴市的“一号工程”。推动云浮高质量发展,人才至关重要。要聚焦产业需求招才引智,积极抢抓当前推进人才强省建设和打造粤港澳大湾区高水平人才高地等多重战略机遇,围绕发展园区经济、镇域经济、资源经济,全面加大引才聚才力度。要突出教育医疗卫生等公共领域人才补短板,注重高端人才引领,抓住教育强省建设和高水平医院建设契机,加强校地合作,努力建设粤北教育医疗卫生领域人才新高地。要统筹推进各类人才队伍建设,突出实用型、技能型人才培育,鼓励人才创新创业,激励年轻人才脱颖而出,努力打造一支创新型实干型专业型人才队伍。要创建暖心留人的服务环境,制定人才“云聚”的鼓励政策,加快构建分层次、多渠道、广覆盖的人才安居保障体系,畅通人才参政议政通道,加大对优秀人才先进事迹的宣传力度,积极营造尊才爱才惜才重才的良好风尚。

快评

近者悦远者来人才方能“云聚”

27岁的青春云浮需要更多有创劲、有闯劲、有干劲的人才扎根云浮、挥洒汗水、奋力拼搏。

外引人才,让才智的源泉充分涌流。云浮发展靠人才,我们必须下大气力全方位培养、引进、用好人才,广开进贤之路、广聚天下英才。一部中国共产党的奋斗史,就是一部集聚人才、团结人才、造就人才、壮大人才的历史。迈向新征程,开创新局面,云浮比历史上任何时期都渴求人才。要创建暖心留人的服务环境,制定人才“云聚”的鼓励政策,加快构建分层次、多渠道、广覆盖的人才安居保障体系,一方面,云浮要实行更积极、更开放、更有效的人才引进政策,敞开大门,不拘一格,柔性汇聚各地人才资源;另一方面,应对引进人才充分信任、放手使用,完善引才配套政策,解决引进人才任职、社会保障、户籍、子女教育等问题。

内育人才,用优秀的人培养更优秀的人。人才工作,基础在培养,难点也在培养。应当看到,云浮发展重心不在于建多少高楼大厦,而在于“后继有人”这个根本大计。云浮有什么?云浮有着显著的人文、生态、区位、资源优势,我们要有这个自信,开拓视野、兼收并蓄,扎扎实实把云浮教育办好,让优秀得以传递,让成长变为成才。

事业因人才而兴,人才因事业而聚。给来云浮的人才搭建干事创业舞台,让人才尽展其才、充分实现自我价值,才能确保人才不断、事业永新,要激励和引导各类人才大施所能、大展其才、大显身手,让事业激励人才,让人才成就事业。

概述6

清廉云浮过硬工程

要以坚如磐石的决心正风肃纪反腐。牢固树立“全面从严治党永远在路上、党风廉政建设永远在路上、反腐败斗争永远在路上”的鲜明导向,把严的主基调长期坚持下去。要持之以恒强化政治监督,全面促进党中央及省委重大决策部署在云浮贯彻落地;持续深化纪检监察体制改革,高质量完成七届市委巡察全覆盖,坚持“巡审结合”“巡纪贯通”,大力构建党内监督和人大监督、审计监督、民主监督等协同联动的立体化监督体系。要持之以恒纠“四风”树新风,锲而不舍贯彻中央八项规定及其实施细则精神,深挖细查各种隐形变异的“四风”问题,健全完善作风建设长效机制。持续整治群众身边腐败和作风问题,常态化开展惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”工作,深入治理民生领域“微腐败”。要持之以恒一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,严肃查处不收敛不收手不知止、问题线索反映集中、群众反映强烈的腐败案件。必须坚决克服“事不关己”的模糊思想,以“刀刃向内”的鲜明导向、“刮骨疗毒”的决心勇气、“新官理旧账”的政治担当、“只争朝夕”的紧迫感,持续开展整治“地下饭堂”等专项治理行动,健全完善“三重一大”、党委(党组)工作机制、“一把手”监督等方面制度机制,重塑云浮风清气正的良好政治生态,引领保障云浮高质量发展。

快评

坚决做到“五个带头”践行“六个坚守”

推进全面从严治党,以上率下营造“风清气正、朗朗乾坤”的云浮政治生态至关重要。本次党代会强调要大力实施“清廉云浮过硬工程”,以坚如磐石的决心正风肃纪反腐,释放了正风肃纪反腐不停步、不放松的强烈信号。

大力实施“清廉云浮过硬工程”,要从百年党史中汲取信仰、思想、道德、实践力量,按照云浮市委要求,坚决做到“五个带头”,践行“六个坚守”,不断砥砺坚定践行“一身正气”的清廉之心。

大力实施“清廉云浮过硬工程”,要坚定不移推进全面从严治党。全面从严治党是一场刀刃向内的伟大自我革命。各级领导班子要坚决扛起全面从严治党的政治责任,深入健全完善追责问责制度,要定期研究部署党风廉政建设工作,定期督查通报,定期总结实践经验。只有全面深入地压实责任,切实地开展工作实践,才能构建出正风肃纪反腐的长效机制,让正风肃纪反腐成为一种常态。

大力实施“清廉云浮过硬工程”,要持之以恒纠“四风”树新风。要持续推进移风易俗、化风成俗,督促党员干部自查自纠、立行立改,雷厉风行抓作风。要看到“四风”问题的顽固性、反复性,决不能有喘口气、歇歇脚的念头。要持续开展整治“地下饭堂”等专项治理行动,健全完善“三重一大”、党委(党组)工作机制、“一把手”监督等方面制度机制,形成以上率下的“头雁效应”。

大力实施“清廉云浮过硬工程”,要“老虎”“苍蝇”一起打。人民群众最痛恨腐败和不正之风,要持续整治群众身边腐败和作风问题,常态化开展惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”工作,深入治理民生领域“微腐败”。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,健全完善作风建设长效机制,重塑云浮风清气正的良好政治生态。

【南方日报记者】王谢思齐  

【南方日报见习记者】崔洪铭 杨再佳  

【通讯员】胡碟

编辑 李婉芬
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