为进一步健全完善茶山镇人社领域矛盾排查化解专项行动工作机制，切实做好矛盾化解工作，根据市委市政府、市人社局有关文件要求，我镇于5月至7月期间，在全镇范围内开展人社领域矛盾排查化解专项行动。

5月8日上午，茶山人社分局组织召开了专项行动动员部署会，叶景林副镇长、镇根治拖欠农民工工资工作小组成员单位负责人及相关工作人员参加了会议。

动员会上，人社、医保分局萧志波局长向全体参会人员传达了市相关文件精神，并对我镇专项行动具体工作内容进行了详细部署。他表示，专项行动持续两个多月，茶山人社分局将全力配合市人社局的统筹调度，加强与镇内各部门的联动合力，全面排查化解突出劳资矛盾及隐患，确保全镇劳资关系和谐稳定。

镇综治办支部副书记胡群龙表示，希望各部门进一步发挥镇指挥中心信息平台的作用，加强部门之间的信息沟通和共享，全面提升全镇对于矛盾纠纷的应急响应和处置能力。

最后，叶景林副镇长作总结发言。他强调，人社领域是社会综合治理和维稳工作开展的重要一环，要求工作组各部门要牢固树立深度的忧患意识，增强政治责任感，提高工作预见性，通力合作，群策群力，对矛盾纠纷做到早发现、早介入、早处置，为庆祝建党100周年创造安全稳定的政治社会环境。