5月1日至2日，东莞市嘉荣外国语学校（以下简称“嘉荣外国语”）在麻涌举行第二场教师现场招聘会，继续以“严把关、精筛选”的原则招聘教师。本次招聘会共收到5000多份简历，通过专家严格筛选出逾300人面试，其中八成应聘者为来自全国各地的骨干教师。

记者了解到，嘉荣外国语一期工程预计7月全部完工，小学部和初中部在9月开学。

录取比例达100:1

招聘会共分为两天时间举行，根据语文、数学、英语等不同学科，应聘教师需经过笔试、试讲、校长面谈三轮的考核，充分考察应聘者的专业功底，优中选优。

应聘者有序排队进场

试讲环节

校长面谈环节

“在严把笔试与授课等环节之外，我们还为“未来教育”量身定制了附加卷，确保选拔出的老师，既有过硬的专业能力与较强的科研意识，又能始终葆有对未来教育的满腔热情和积极探索。”嘉荣外国语工作人员向我们介绍选拔教师的标准。

本次招聘邀请了特级教师、省市名师工作室主持人、市级以上学科带头人、市级以上教学能手等进行专业考核，现场评定应聘者的成绩，并严把每位应聘者的专业资质关。

组建严格评委团现场评定

本次招聘会计划录取50人左右，预计录取比例约为100:1。此前，嘉荣外国语从收到的5000多份简历当中，经过层层把控，筛出300多名应聘者参加本次的现场招聘会。这300名应聘者近八成为骨干教师。

据了解，今年1月，嘉荣外国语举行的首场教师招聘会中，共收到1992份简历，189人入围，最终仅录取14人，录取比例为142:1。

赴六城校招吸纳新生力量

为了教师队伍建设的长远发展，嘉荣外国语分别在武汉、兰州、广州、南昌、长春、哈尔滨开展了6场校招活动，吸纳新生力量。

校招的目标院校包括北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、华南师范大学等。6场招聘会共吸引了300名应届大学生报名应聘。成功获得聘用的应届大学生首年将成为助教，在资深教师的指导下，经过跟岗、培训、考核后才能进行学科任教。

学校效果图

在高标准选拔人才之下，嘉荣外国语不仅为教师提供优厚的薪酬和福利保障，还将为教师提供专业系统的培训课程，创设特级教师工作坊、名师工作室等学习平台，不断提升教师队伍的建设水平。

特级教师团队办学 师资配比1:9

“完成这一次招聘，我们的教师队伍就基本齐全了。我们希望吸引更多非常优秀的、非常顶尖的教育人才来我们学校任职，助力东莞民办教育，乃至整个东莞教育的高质量发展”，嘉荣外国语学校执行总校长易志军介绍道。

据了解，嘉荣外国语的教师队伍由三个“三分之一”组成，即名师、优秀教师、特级教师占比三分之一；五年以上的教龄的骨干教师占比三分之一；毕业于985、211等重点院校的硕士研究生，或专业特别突出的本科生占比三分之一。一支业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍正在形成。

学校效果图

其中，“名优特”的招募条件尤其引人关注：市级以上名师工作室主持人、名班主任工作室主持人、教育家培养对象、学科带头人、骨干教师、教学能手、名师、名班主任；市级以上优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、师德标兵；参加教育行政部门组织的课堂教学大赛、班主任能力大赛、教学技能大赛、教师素养大赛等课堂教学或专业技能比赛获市一等奖以上者等等。

学习街效果图

另外，嘉荣外国语立足于小班化教育，在师生配比上也有很大的看头，专任教师与学生比例为1:9。按照国家标准，城市学校，小学、初中、高中的师生比分别是1:20.6、1:15.3、1:14.7。

【嘉荣外国语简介】

东莞市嘉荣外国语学校位于麻涌，毗邻广州，地处东莞水乡经济区核心区域，占地416亩，建筑面积27.8万平方米，投资超过15.3亿，提供小学、初中、高中优质学位近万个，计划2021年秋季开学。系广东嘉荣集团教育产业首席学校，是一所覆盖小学、初中、高中12年一贯制高品质国际化学校。

学校聚焦未来教育改革，以“国际化的中国教育”为办学方向，以四大深度学习中心、六大个性发展学院为重要载体，以特级教师团队办学、小班化教育、“英语+”外语特色课程、十二年链式课程体系、简欧校园环境、泛在学习空间、五星级生活服务等为办学特色，专注提供高品质教育，培养能够“适应未来、创造未来、引领未来的人”