近日，立讯精密董事长王来春首次问鼎知名国际媒体福布斯评选的“中国杰出商界女性榜”榜首引起舆论热议。这位33年前的富士康工厂打工妹、如今的代工巨头掌门人的经历，既是中国女性在商业领域不断成功的代表之一，也是近年来中国产业升级的见证。记者梳理该榜单近年来排名前列的人员及所属企业和行业发现，科技和创新企业在榜单中比重逐步提高，高端制造业、医疗健康等新兴产业优势越来越明显，而房地产等传统产业的地位正逐步消退。

科技领域高管最多，管理企业市值超过12万亿

根据福布斯中国官网发布的该榜单，位居前五名的另外四位分别是：海天味业程雪、龙湖集团吴亚军、恒力石化范红卫、格力电器董明珠。

王来春问鼎2021年中国杰出商界女性榜。

福布斯中国官网显示，今年100位上榜者平均年龄50岁，其中过半拥有硕士及以上(包括MBA)学历，四分之一的上榜者拥有海外求学经历，所管理企业的总市值超过12万亿元。在地域上，上海和北京是拥有最多上榜者的城市。

在行业上，榜单中排名前20的女性高管最多的来自科技领域，其余分别来自医疗、房地产、食品、制造业、金融、农业与化工等领域。除张楠所在的字节跳动外，其余19人均来自上市企业，它们的总市值已超过4.9万亿元。

据悉，该榜单是以在上海、深圳、香港以及美国证券交易所上市中国企业，以及入选福布斯全球2000强跨国公司在华女性高管为调研对象，通过对候选人所在企业的经营业绩、市场规模、创新力等多维度综合评估所得。

王来春陪同评估公司CEO库克参观立讯生产线。

王来春：从打工妹到杰出商界女性榜首

54岁的立讯精密董事长、总经理王来春今年首次问鼎该榜榜首，立讯精密目前是总部位于东莞的A股上市公司。立讯精密官网称，公司始终坚持以技术导向为核心，集产品研发和应用服务于一体，并逐步实现从传统制造向智能制造跨越。

王来春曾是富士康的第一批大陆工人，她从1988年起在台湾鸿海精密下属的富士康线装事业部工作了近10年，做到了大陆员工的最高职位——课长。十年间，她积累了不少技术经验。

1997年，王来春离开富士康自主创业，她和哥哥王来胜拿出所有积蓄加借款，联手买下了香港立讯公司，干起在富士康的老本行。凭借着对富士康发展模式的精确把握，王来春的立讯精密迅速站稳了脚跟。

据了解，合理适时的融资并购也是立讯精密实现腾飞的重要原因之一。2010年到2017年间，立讯精密进行了16次并购。凭借着稳、准、狠的大规模并购扩张，在“融资并购+研发创新”的双轮驱动下，立讯精密抓住了产业链重构的时代机遇，打破了长期以来台湾代工厂的行业垄断，奠定了自身的行业地位，还成为了苹果供应链体系的重要供货商。

在TOP20榜单中，不少人的创业历程堪称艰辛。和王来春一样，榜单中排名第六的蓝思科技董事长、总经理周群飞也经历了从打工妹到上亿身家的蝶变。被誉为“手机玻璃女王”的周群飞曾在深圳南山区的一家工厂打工，“在南山区的小工厂，我白天上班，晚上去深大学习，考了很多证。”周群飞在2016年的在深交所举办的创业家思享汇分享道，“我通过工厂的实践，掌握了当时玻璃的简单工艺，通过参观各种产品设备展览，将不同产品加工工艺融会贯通，并进行总结。”这时的她还不到20岁。1993年，周群飞开始创业，她在思享汇上描述当时的创业环境：“很多人都没有牌照，经常没钱收，经常连吃饭的钱都没有。”1997年亚洲金融危机最困难时，公司的客户连每件产品一两毛钱的加工费都付不起，很多工厂老板直接不回来，把设备打折给了周群飞。为了把工厂办下去，周群飞曾两次卖掉自己的房子来发工资、买原材料，才得以度过资金周转困难期。

科技、医药、高端制造领域高管冒头

今年是福布斯中国第7次推出“中国最杰出商界女性排行榜”。

此前问鼎榜首的女性高管分别有华为公司孙亚芳（2014年、2015年与2018年），中信银行李庆萍（2019年）和格力电器董明珠（2017年与2020年）。

海天味业生产线。

纵观近年来的登榜人物，其主力军从“50后60后”逐渐向“60后70后”转变，其中还不乏“80后”的年轻女高管。

除传统的房地产和金融业外，科技、医疗、高端制造等行业也不断涌现出许多优秀女性高管。

与去年的榜单相比，今年的商界女性榜共有46个新面孔。其中，医药大健康是新上榜女性最多的行业，TMT（电信、媒体和科技）领域仅次于医疗大健康诞生了较多的上榜者。

榜单中前列的女性高管所在行业也不断丰富，也印证了中国更多产业领域产生具备竞争力优秀公司，更是产业升级的具体体现。

以榜单前十为例，2018年榜单中有3家地产公司女高管入选，而2021年榜单只剩其中一位，而科技、医药及高端制造业从5位增加到8位。

鉴于创新逐渐成为国内企业高质量发展的新动能和新引擎，2021年度福布斯杰出商界女性榜首次加入创新力评估维度，并首次推出商界女性创新力十人，王来春、董明珠、周群飞等人入选。

创新能力强也是此次TOP20榜单中不少女高管所在企业的一大亮点。榜单中排名第四的范红卫所在的恒力石化作为行业内第一家实现了从“原油-PX-PTA-聚酯化纤”全产业链一体化业务经营的企业，拥有1000余人的研发团队。

榜单中排名第五的格力电器董事长、总裁董明珠以“格力，掌握核心科技”的广告语被许多人熟知。核心科技的掌握离不开格力对于创新发展的重视，格力对研发“不设上限，按需分配”的投入和“允许试错，宽容失败”的支持让员工吃下敢于创新的“定心丸”。格力还设立了科技进步奖和管理创新奖等多样化的奖励激励体系，其“基于掌握核心科技的自主创新工程体系建设”的创新组织管理模式于2015年1月荣获国家科技进步奖。

【记者】陈海燕

【实习生】黄盈智

（图片源自各企业官网）