一、创新案例概括

无穷食品有限公司位于饶平县钱东镇，创立于1999年，现有职工1428名,公司致力于高品质鸡肉休闲速食品领域的辛勤耕耘，持续追求技术和管理，现已发展为一家集研发、生产、营销于一体的广东省著名食品企业。公司党支部成立于2012年6月,支部现有党员35名，入党积极分子5名。公司党支部成立以来，紧密围绕上级党委中心工作，坚持“企业发展是党建第一要务”的观念，围绕经营抓党建，抓好党建促发展，积极探索党建与企业发展相融合的新形势、新方法，实现了企业党建和生产经营同步发展。先后获得“广东省食品医药行业先进基层党组织”、“潮州市党建示范点”等荣誉称号。

二、背景与起因

随着经济形势不断发展变化，企业发展战略、经营理念以及管理模式需要不断进行改革创新。支部成立之初，党建工作整体水平不高，党组织发挥作用较难，其根本原因是党建工作与企业生产经营中心工作结合不够紧密，党组织发挥作用缺少支点，很多工作只停留在抓自身建设上，难以融入企业管理，难以做到围绕企业生产经营开展工作。针对这些问题，支部在深入调研和广泛征求意见的基础上，达成了以服务生产经营促进党组织和党员发挥作用的共识，积极探索非公企业党建工作的有效途径，建立“三学三建三服务”的工作机制，推动党组织和党员“两个作用”充分发挥，有力地促进了企业改革创新和各项生产经营工作的有序开展。

三、做法与经过

（一）坚持思想融合，抓实“三个学习”，夯实思想根基。

公司党支部将学习领会党的政策理论作为每名党员最基本的要求，多措并举引导党员加强学习，自觉遵党章、守党规，夯实党员思想基础。一是班子率先带头学。支部班子成员紧扣时事热点要点，定期为支部党员上党课，通过上台讲认识、谈体会，交流经验，分享心得体会等做法，有效深化了党员认识，提升了学习教育效果。二是支部组织灵活学。党支部注重结合企业生产实际，采用“集中+自主”相结合的形式，灵活组织党员开展学习，确保每个党员都不掉队。一方面支部每季度都召开一次全体党员会议，确定一个专题组织大讨论。如通过组织”忆党史、铭党恩、追寻红色足迹”,参观茂芝会址，追忆红色革命精神，缅怀先辈，重温入党誓词，提升党性修养。另一方面发放《党章》、《党规》、《习近平总书记系列重要讲话》等学习资料，要求全体党员利用好业余时间，自主开展学习。三是搭建平台交流学。建立支部微信群，提供学习和沟通平台。第一时间传递党声，定期发布党建信息，将上级方针政策、服务活动和企业生产发展有机结合起来，方便支部党员开展学习；第一时间倾听呼声，及时收集和回复党员员工提出的意见建议，实现教育发动和信心双向传递收集，进一步增强党组织同党员员工之间联系互动。

（二）坚持力量集合，做好“三项建设”，规范支部运作。

支部注重选优配强班子成员，加强党组织的管理，认真落实各项组织生活制度，规范党组织整体运作。注重抓党建促全面，巩固党组织的领导地位，提升党员“存在感”。一是抓制度建设。党支部自成立以来，认真落实“三会一课”等组织生活制度，把党的方针政策及时传达到整个企业及基层党员中, 做到党内组织生活正常化、规范化。每月结合不同主题开展“主题党日”活动，进一步加强支部内部交流，丰富公司党员干部的精神文化生活，营造和谐团结的组织氛围，提高党员的归属感和荣誉感。同时通过采取税企共建、村企共建等方式，加强党建工作交流探讨，不断提升党支部规范化建设水平。二是抓队伍建设。公司重视党建工作，由总经理吴晓冬同志任党支部书记，并选举骨干党员任支部委员，通过健全支部班子，为公司党建工作有序开展奠定基础。支部党员队伍70%以上具备大专以上学历，队伍整体综合素质好，思想政治觉悟高；公司管理人员85%以上是党员，覆盖公司行政管理部门、研发技术部门、生产一线等领域，做到关键岗位有党员、重点领域有党员。同时，注重从公司骨干力量吸收新鲜血液，壮大党员队伍，支部成立以来共发展党员8名。三是抓保障建设。通过建设党员活动室，打造党建新阵地，兼顾设置要求和环境布置，制度牌上墙，明确书记、支部委员职责，同时配备相应的设备、书架、书籍等，自党员活动室建成以来，党支部组织党员定期到活动室开展活动，真正做到了党建工作有阵地，党员活动有场所。

开展村企共建活动，看望慰问共建村老党员

（三）坚持活动联合，开展“三类服务”，发挥两个作用。

注重创新工作载体，在增强党组织活力方面进行积极实践和探索，将支部活动与企业活动联合开展，以实际行动推动党组织和党员在服务群众、服务企业、服务社会上发挥作用，取得了较好的效果。一是在服务群众上。支部领导班子带头开展“牵手行动”，走访慰问贫困职工，资助失学儿童，看望慰问孤寡老人，并将重阳节慰问老人等活动固化下来，每年定期为敬老院老人打扫卫生、送去粮食油米，让他们渡过一个快乐的节目，实现了服务长效化。二是在服务企业上。发挥好党员的先锋模范作用，助推企业健康发展，通过开展“我为企业发展建言献策”、“党员面前无困难，困难面前有党员”和“党员示范岗”等活动，在公司每条生产线都安排党员职工，发动党员在生产经营中争当先进、争创一流，通过党员带头攻克技术难关、带头承担紧急任务、带头自觉加班加点，引导企业员工比技术、比干劲、比贡献，有效激发了员工聪明才智，为企业发展营造良好竞争氛围，有效推动了企业健康发展。同时坚持“抓党建带工建、团建、妇建”的工作思路，找准党建工作与群团组织结合点和着力点，不断巩固党组织的领导地位。把党建工作与企业文化建设、人文关怀相结合，经常组织策划丰富多彩的文体活动，加强企业职工文化阵地建设，开展系列学习培训、送温暖慰问等活动，如”艺术进乡村活动”、“无偿献血活动”、“无穷的爱 家长读书会”、“职工运动会”、“三八妇女节活动”、“关爱职工 走进职工家”等，充分地调动了员工的工作学习积极性，有效拓展大党建工作内涵。三是在服务社会上。坚持“致富思源，富而思进，扶贫济困造福桑梓”的精神理念，采取有效措施带动公司上下树立起强烈的社会责任感，如6.14献血日，党支部开展无偿献血活动，党员带头无偿献血，以实际行动履行社会责任；积极引导和推动企业参与帮扶弱势群体、助学帮困、赈灾募捐等社会公益活动。每年捐赠20万作为上浮山村“无穷爱心”基金运转，主要用于村中困难家庭补贴、文化教育卫生活动以及公共设施维护更新的支出。连续3年捐赠320万元作为钱东教育促进会奖教奖学的慈善基金，支持教育事业的发展；积极发挥着正能量作用。

设立“党员先锋岗”，充分发挥党员先锋模范作用

四、成效与启示

在党组织的引导下,在党员的带动下，公司全体员工不断提升学习能力,积极投入到工作创新、管理创新活动中来。通过发挥党员的模范带头和支部战斗堡垒作用,增强了员工对公司的忠诚度,营造出了互助互信的良好氛围,增强了党支部凝聚力,形成团队合力,确保公司业务经营朝着既定的方向持续健康发展。

启示一:加强基层组织建设要找准工作载体。无穷党支部以“开展党员‘创先争优’活动,发挥支部‘战斗堡垒’作用”为载体加强基层组织建设的实践说明:一个好的工作载体,有利于推动党建任务的具体化,有利于发挥党建主体的积极性创造性,有利于开发党建资源。因此,加强基层组织建设要紧密结合企业实际,设计好党建工作载体,推动基层党建与企业中心工作的有机融合,充分发挥党组织的政治优势。

（一）创新案例概括

无穷食品有限公司位于饶平县钱东镇，创立于1999年，现有职工1428名,公司致力于高品质鸡肉休闲速食品领域的辛勤耕耘，持续追求技术和管理，现已发展为一家集研发、生产、营销于一体的广东省著名食品企业。公司党支部成立于2012年6月,支部现有党员35名，入党积极分子5名。公司党支部成立以来，紧密围绕上级党委中心工作，坚持“企业发展是党建第一要务”的观念，围绕经营抓党建，抓好党建促发展，积极探索党建与企业发展相融合的新形势、新方法，实现了企业党建和生产经营同步发展。先后获得“广东省食品医药行业先进基层党组织”、“潮州市党建示范点”等荣誉称号。

（二）背景与起因

随着经济形势不断发展变化，企业发展战略、经营理念以及管理模式需要不断进行改革创新。支部成立之初，党建工作整体水平不高，党组织发挥作用较难，其根本原因是党建工作与企业生产经营中心工作结合不够紧密，党组织发挥作用缺少支点，很多工作只停留在抓自身建设上，难以融入企业管理，难以做到围绕企业生产经营开展工作。针对这些问题，支部在深入调研和广泛征求意见的基础上，达成了以服务生产经营促进党组织和党员发挥作用的共识，积极探索非公企业党建工作的有效途径，建立“三学三建三服务”的工作机制，推动党组织和党员“两个作用”充分发挥，有力地促进了企业改革创新和各项生产经营工作的有序开展。

（三）做法与经过

1.坚持思想融合，抓实“三个学习”，夯实思想根基。

公司党支部将学习领会党的政策理论作为每名党员最基本的要求，多措并举引导党员加强学习，自觉遵党章、守党规，夯实党员思想基础。一是班子率先带头学。支部班子成员紧扣时事热点要点，定期为支部党员上党课，通过上台讲认识、谈体会，交流经验，分享心得体会等做法，有效深化了党员认识，提升了学习教育效果。二是支部组织灵活学。党支部注重结合企业生产实际，采用“集中+自主”相结合的形式，灵活组织党员开展学习，确保每个党员都不掉队。一方面支部每季度都召开一次全体党员会议，确定一个专题组织大讨论。如通过组织”忆党史、铭党恩、追寻红色足迹”,参观茂芝会址，追忆红色革命精神，缅怀先辈，重温入党誓词，提升党性修养。另一方面发放《党章》、《党规》、《习近平总书记系列重要讲话》等学习资料，要求全体党员利用好业余时间，自主开展学习。三是搭建平台交流学。建立支部微信群，提供学习和沟通平台。第一时间传递党声，定期发布党建信息，将上级方针政策、服务活动和企业生产发展有机结合起来，方便支部党员开展学习；第一时间倾听呼声，及时收集和回复党员员工提出的意见建议，实现教育发动和信心双向传递收集，进一步增强党组织同党员员工之间联系互动。

2.坚持力量集合，做好“三项建设”，规范支部运作。

支部注重选优配强班子成员，加强党组织的管理，认真落实各项组织生活制度，规范党组织整体运作。注重抓党建促全面，巩固党组织的领导地位，提升党员“存在感”。一是抓制度建设。党支部自成立以来，认真落实“三会一课”等组织生活制度，把党的方针政策及时传达到整个企业及基层党员中, 做到党内组织生活正常化、规范化。每月结合不同主题开展“主题党日”活动，进一步加强支部内部交流，丰富公司党员干部的精神文化生活，营造和谐团结的组织氛围，提高党员的归属感和荣誉感。同时通过采取税企共建、村企共建等方式，加强党建工作交流探讨，不断提升党支部规范化建设水平。二是抓队伍建设。公司重视党建工作，由总经理吴晓冬同志任党支部书记，并选举骨干党员任支部委员，通过健全支部班子，为公司党建工作有序开展奠定基础。支部党员队伍70%以上具备大专以上学历，队伍整体综合素质好，思想政治觉悟高；公司管理人员85%以上是党员，覆盖公司行政管理部门、研发技术部门、生产一线等领域，做到关键岗位有党员、重点领域有党员。同时，注重从公司骨干力量吸收新鲜血液，壮大党员队伍，支部成立以来共发展党员8名。三是抓保障建设。通过建设党员活动室，打造党建新阵地，兼顾设置要求和环境布置，制度牌上墙，明确书记、支部委员职责，同时配备相应的设备、书架、书籍等，自党员活动室建成以来，党支部组织党员定期到活动室开展活动，真正做到了党建工作有阵地，党员活动有场所。

3.坚持活动联合，开展“三类服务”，发挥两个作用。

注重创新工作载体，在增强党组织活力方面进行积极实践和探索，将支部活动与企业活动联合开展，以实际行动推动党组织和党员在服务群众、服务企业、服务社会上发挥作用，取得了较好的效果。一是在服务群众上。支部领导班子带头开展“牵手行动”，走访慰问贫困职工，资助失学儿童，看望慰问孤寡老人，并将重阳节慰问老人等活动固化下来，每年定期为敬老院老人打扫卫生、送去粮食油米，让他们渡过一个快乐的节目，实现了服务长效化。二是在服务企业上。发挥好党员的先锋模范作用，助推企业健康发展，通过开展“我为企业发展建言献策”、“党员面前无困难，困难面前有党员”和“党员示范岗”等活动，在公司每条生产线都安排党员职工，发动党员在生产经营中争当先进、争创一流，通过党员带头攻克技术难关、带头承担紧急任务、带头自觉加班加点，引导企业员工比技术、比干劲、比贡献，有效激发了员工聪明才智，为企业发展营造良好竞争氛围，有效推动了企业健康发展。同时坚持“抓党建带工建、团建、妇建”的工作思路，找准党建工作与群团组织结合点和着力点，不断巩固党组织的领导地位。把党建工作与企业文化建设、人文关怀相结合，经常组织策划丰富多彩的文体活动，加强企业职工文化阵地建设，开展系列学习培训、送温暖慰问等活动，如”艺术进乡村活动”、“无偿献血活动”、“无穷的爱 家长读书会”、“职工运动会”、“三八妇女节活动”、“关爱职工 走进职工家”等，充分地调动了员工的工作学习积极性，有效拓展大党建工作内涵。三是在服务社会上。坚持“致富思源，富而思进，扶贫济困造福桑梓”的精神理念，采取有效措施带动公司上下树立起强烈的社会责任感，如6.14献血日，党支部开展无偿献血活动，党员带头无偿献血，以实际行动履行社会责任；积极引导和推动企业参与帮扶弱势群体、助学帮困、赈灾募捐等社会公益活动。每年捐赠20万作为上浮山村“无穷爱心”基金运转，主要用于村中困难家庭补贴、文化教育卫生活动以及公共设施维护更新的支出。连续3年捐赠320万元作为钱东教育促进会奖教奖学的慈善基金，支持教育事业的发展；积极发挥着正能量作用。

四、成效与启示

在党组织的引导下,在党员的带动下，公司全体员工不断提升学习能力,积极投入到工作创新、管理创新活动中来。通过发挥党员的模范带头和支部战斗堡垒作用,增强了员工对公司的忠诚度,营造出了互助互信的良好氛围,增强了党支部凝聚力,形成团队合力,确保公司业务经营朝着既定的方向持续健康发展。

启示一：加强基层组织建设要找准工作载体。无穷党支部以“开展党员‘创先争优’活动,发挥支部‘战斗堡垒’作用”为载体加强基层组织建设的实践说明:一个好的工作载体,有利于推动党建任务的具体化,有利于发挥党建主体的积极性创造性,有利于开发党建资源。因此,加强基层组织建设要紧密结合企业实际,设计好党建工作载体,推动基层党建与企业中心工作的有机融合,充分发挥党组织的政治优势。 　　

启示二：加强基层组织建设要重视长效机制建设。要注重把实践中的好做法、好经验,以制度的形式固化下来、坚持下去,从思想理念、工作措施、活动载体等方面,建立健全加强基层组织建设的长效机制,为加强和改进基层党建工作提供有力的制度保障。

启示三：加强基层组织建设有效提升服务能力。通过开展资助经济项目、对口奖学奖教、协助改善村容村貌、联合慰问贫困户等活动，打造“以企带村、以村促企、村企互动”的党建新机制，营造村企共建、携手发展的良好氛围。切实用好企业力量提升支部服务社会的实效，以实际行动履行社会责任。