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金湾区卫计系统
招聘岗位:事业单位(三灶镇卫生院、红旗镇卫生院)工作人员6名
招聘要求:具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;各类招聘岗位人数及具体资格条件详见《2018年珠海市金湾区卫计系统公开招聘事业单位工作人员岗位表》;被聘用者为事业单位工作人员,享受政策规定的薪酬待遇。
报名方式:现场报名,每人限报1个岗位;应聘者本人或委托他人携带报名材料到现场报名点进行报名。
报名时间:2018年8月29日-9月7日(8:30-11:30,14:30-17:30)
报名地点:金湾区三灶镇卫生院,地址:金湾区三灶镇琴石路;金湾区红旗镇卫生院,地址:金湾区红旗镇藤山一路1号。
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2
斗门区委组织部
招聘岗位:党建指导员(合同制职员)2名
招聘要求:遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,身体健康;35周岁以下;全日制本科或以上学历;专业不限;中共正式党员;本市户籍;同等条件下,有党建工作经验者优先考虑。
报名方式:采取现场报名、邮寄材料报名的方式;应聘者可本人或邮寄材料到报名地点办理报名手续。
报名时间:2018年8月14日-23日(9:00-12:00,14:30-17:00)
报名地点:珠海市斗门区委组织部办公室(斗门区井岸镇朝福路139号区政府机关大院1号楼408室)。
邮寄材料:截止时间为2018年8月23日17:00(以邮件送达签收时间为准),地址是珠海市斗门区委组织部办公室(斗门区井岸镇朝福路139号区政府机关大院1号楼408室),邮编:519100。
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3
高新区投资促进中心
招聘岗位:综合管理工作岗(专业五级合同制聘用人员)1名
招聘要求:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;遵纪守法,具有良好的品行;身体健康,能正常履行岗位职责;全日制本科及以上学历;学士及以上学位;法学(03)、管理学(12)、经济学(02)专业;3年以上工作经历。
招聘岗位:产业招商工作岗(专业五级合同制聘用人员)3名
招聘要求:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;遵纪守法,具有良好的品行;身体健康,能正常履行岗位职责;全日制本科及以上学历;学士及以上学位;专业不限;3年以上工作经历。
报名方式:现场报名
报名时间:2018年8月13日-24日(工作日8:30-12:00、14:30-17:30)
报名地点:珠海高新区投资促进中心(珠海南方软件园A1栋1112室)
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4
共青团珠海市委员会
招聘岗位:宣传部实习生2名
岗位职责:协助“珠海青年”微信、微博、“青年之声”等“网上共青团”平台运营管理、专题策划、社会合作等;协助团市委重点工作新闻宣传、摄影摄像、美工设计等;协助开展日常文案撰写、资料整理等工作;完成领导交办的其他工作。
招聘要求:大学三年级、四年级学生;具有新闻采编、摄影、设计、多媒体制作、新媒体管理等专业技能(其中两项及以上);沟通协调能力强,时间观念强,执行力强;能确保每周实习3天及以上、实习期4个月及以上者优先。
岗位成长:运营全省排名前列新媒体平台的机会;署名稿件及摄影作品见报见网的机会;参与策划执行团市委重大活动项目的机会;实习期满4个月者,由团市委开具实习证明;结合工作实际和实习表现,每月发放一定交通补助。
报名方式:发送个人简历及相关作品电子版至邮箱至邮箱zhyouthxcb@163.com
5
珠海市高新建设投资有限公司
招聘岗位:副馆长
招聘要求:38岁以下;全日制本科学历及以上;有展馆、展厅等相关工作2年以上工作经验;城市规划专业优先;有一定的文字功底;形象气质佳,男性优先。
招聘岗位:设备主管
招聘要求:45岁以下;全日制本科及以上学历,电气自动化、机电、自动控制、电子与信息等相关专业;具备丰富的现场弱电施工经验,熟悉强弱电工程的施工工艺,掌握和了解行业最新技术规范;具备强烈的责任心、抗压能力和良好的职业操守,能主动承担任务;有从业资格证;精通网络,能维修展厅网络、计算机等。
招聘岗位:策展主管/专员各1名
招聘要求:35岁以下;全日制本科学历及以上;能够绘制展位效果图或平面图;懂摄影摄像者优先3年以上市场活动从业经验、熟悉活动策划及执行;拥有展会布置、活动策划经验。
招聘岗位:礼宾主管
招聘要求:30岁以下;身高160cm以上;全日制本科以上学历,专业不限;长相甜美,具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;普通话标准流利、语言表达能力强,口齿清晰;英语、中文、播音主持专业或有相关工作经验者优先。
招聘岗位:讲解员
招聘要求:26岁以下,身高160cm以上;全日制本科以上学历,专业不限;长相甜美,具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;普通话标准流利、语言表达能力强,口齿清晰;英语、中文、播音主持专业或有相关工作经验者优先。
招聘岗位:设备管理员
招聘要求:35岁以下;专科及以上学历,电气自动化、机电、自动控制、电子与信息等相关专业;具备丰富的现场弱电施工经验,熟悉强弱电工程的施工工艺,掌握和了解行业最新技术规范;具备强烈的责任心、抗压能力和良好的职业操守,能主动承担任务;有从业资格证;精通网络,能维修展厅网络、计算机等。
招聘岗位:行政主管/专员各1名
招聘要求:35岁以下;全日制本科及以上学历,文秘、中文、人力资源、行政管理等相关专业,两年以上相关工作经验,熟悉人事行政各个模块,相关政策法规及办事流程;能熟练使用Office等办公软件和办公设备;具有较强的责任心,良好的团队协作意识,对待工作认真细致,能独立完成相关工作;良好的文字功底,有写政府相关文章经验优先;具有高度工作热情,能承受较大的工作压力。
招聘岗位:财务经理
招聘要求:会计学、财务管理等相关专业统招本科以上学历;5年以上财务工作经验,30岁以下;具有全面的财务管理、企业经营管理、风险控制等专业知识;熟悉会计核算制度和会计处理方法,并能在日常事务处理中熟练运用;熟悉成本控制;熟悉财务数据处理及分析;中级会计师及以上职称。
招聘岗位:产品策划主管1名
招聘要求:从事房地产产品策划相关工作3-5年,对珠海房地产市场和产品有一定的了解,在业内有一定的人脉资源,能够较好的完成项目前期策划报告;熟悉房地产行业知识,有良好的沟通能力,善于搜集数据,分析见解独到,能够敏锐感触市场变化;熟悉产品规划设计等专业知识,能够对项目产品提出设计建议;跟进过项目前期策划,熟悉商业、办公等物业产品规划设计的可优先考虑。
招聘岗位:建筑设计师1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,建筑学专业;五年以上大中型设计公司的建筑设计工作经验,熟悉住宅、办公、酒店、商业等项目类型地上及地下设计工作,担任过项目负责人优先;掌握专业相关标准规范、设计手册和技术资料,熟练使用CAD、Photoshop、Sketchup、Office、Project等设计办公软件;敬业踏实,细心严谨,有良好的团队精神和沟通协调能力,能与其他专业进行良好的沟通配合。
招聘岗位:产业招商主管/专员1名
招聘要求:全日制本科及以上学历;具备2年以上园区、企业或者政府招商工作经验,对产业招商与运营相关的政策法规、业务技能、市场模式等有较好的认识;对产业地产现状及发展趋势有深入理解,具备独立开展行业调研与分析、客户访问与甄别的能力,具有敏锐的市场意识和产业理解能力;具备较好的沟通协调公关能力和应用写作能力,会写政府报告文优先;具备较强的抗压能力,有团队精神;具有信息技术等工科类专业学历知识优先;熟悉使用WORD、EXCEL、PPT等日常办公软件;有C1驾照优先。
招聘岗位:市场专员1名
招聘要求:从事房地产市场相关工作2年以上;对珠海房地产市场有一定的了解,熟悉市场调研的流程和方式,在业内有一定的人脉资源,能够较好的完成房地产市场研究报告;熟悉房地产行业知识,有良好的沟通能力,善于搜集数据,分析见解独到,能够敏锐感触市场变化;对房地产各物业的产品规划设计等相关知识有一定了解、跟进过项目前期策划、熟悉商业物业产品的可优先考虑。
招聘岗位:共有产权房管理专员1名
招聘要求:房地产管理、行政管理、法学、经济学、统计学等相关专业优先;对共有产权住房概念有兴趣并愿意深入学习;责任心强、具有良好的服务意识和团队合作能力,执行力强;能够熟练使用办公软件,熟悉明源销售系统为佳。
招聘岗位:机电工程师1名
招聘要求:30-38岁,机电安装工程造价等相关专业本科或以上学历,3年以上大型房地产相关工作经验; 熟识工程施工工艺,熟识预算定额及其他各种计价方式,具有一定现场施工经验;熟识智能化、消防等相关专业;有较强的议价谈判能力,良好沟通、协调能力;熟练使用办公软件及预算软件;为人正直、讲原则、责任心强、吃苦耐劳。
招聘岗位:安装造价工程师1名
招聘要求:35岁以下,机电安装工程造价等相关专业本科及以上学历,3年以上大型房地产相关工作经验;熟识工程施工工艺,熟识预算定额及其他各种计价方式,具有一定现场施工经验;熟识智能化、消防等相关专业;有较强的议价谈判能力,良好沟通、协调能力;熟练使用办公软件及预算软件;为人正直、讲原则、责任心强、吃苦耐劳。
招聘岗位:土建造价工程师1名
招聘要求:本科及以上学历,5年以上房地产或相关企业土建工程造价、成本管理工作经验;有园林预结算工作经验的优先;熟悉房地产项目开发的成本控制流程,了解全过程成本管理;熟悉国家及地方造价相关政策法规,对工程量清单计价、定额有一定深度的了解;有较强的谈判技巧,充分了解珠海地区材料、设备、专业分包的市场价;熟悉电脑操作和相关计量计价软件的应用;良好的职业操守,有团队合作精神,善于协调沟通,能承担一定的工作压力。
报名方式:请应聘者发送简历至邮箱zp-zhgxjt@zhgxjs.com(标题务必为:个人简历+姓名+意向岗位)
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珠海横琴能源发展有限公司
招聘岗位:运行部主操(生产)2名
招聘要求:具有良好的思想政治素质和职业道德;具有良好的心理素质;身体健康,能胜任岗位工作;暖通、制冷与空调技术、机电一体化、热动、电气等相关专业,大专及以上学历;具有冷站热网运行管理的经验,熟悉相关工艺流程;熟悉冷站、热网的技术特点,对冷站或电站的运行管理了解深刻;熟悉冷站热网工艺流程;具有丰富的冷站或电站运行管理经验;了解与区域供冷相关的法律法规。并能够解决工作中各种常见问题;较强的责任心、良好的沟通能力、一定的计划管理能力;具有良好的技术创新和技术需求转化能力,擅于解决本专业技术难题;能够适应夜班值守的需要;30岁以下,有2年以上冷站或热网等暖通设备或电厂集控运行操作管理的工作经验;制冷与空调设备运行操作作业执业资格或电工进网作业许可证,能力出众者可适当放宽;中共党员优先。
招聘岗位:综合部法律专责(管理)1名
招聘要求:具有良好的思想政治素质和职业道德;具有良好的心理素质;身体健康,能胜任岗位工作;法学专业,本科及以上学历;熟悉国家政策、法律、法规和行业规定以及公司主要规章制度;具有较为丰富的企业管理经验;熟练使用办公软件、逻辑能力强,思路清晰;擅长信息的收集与分析,文字和表达能力强;具有优秀的组织协调和沟通能力、风险辨识能力、分析判断和解决问题能力;具有良好的企业综合业务能力,能够对重大法律风险点进行预测和决策;具有较强的政策敏感度;30岁以下,具有法律事务工作经历;法律职业资格、企业法律顾问资格及中级及以上专业技术资格;中共党员。
报名方式:采取网上报名的方式,将应聘报名表(公告固定格式报名表)及相关证书、材料以电子文档压缩文件的格式,发至邮箱spic_gdhr@163.com。
截止时间:2018年8月30日
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珠海华发集团有限公司
招聘岗位:企业文化经理/主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,中文、新闻、文秘、工商管理等相关专业优先;4年及以上相关工作经验,具有大型房企、多元化企业集团总部品牌管理、企业文化传播科主管及以上级别工作经验,或具有企业文化制度化建设与集团型团队管理相关工作经验优先;擅长企业文化内容体系建设及运营管理;具有优秀的文字功底和策划能力,能够独立完成文化活动创意策划和组织。
招聘岗位:风控合规高级经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,法律、投资、企业管理相关专业;5年以上风控合规工作经验,金融行业优先考虑;熟悉集团化公司管控运作体系、法人治理制度与结构、合规工作流程与方法;具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力;原则性强,可承受较大压力。
招聘岗位:企业社会责任经理/主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,中文、新闻、文秘、市场营销、社会工作、社会服务等相关专业优先;4年及以上相关工作经验,具有大型房企、多元化企业集团总部品牌管理、企业传播科主管及以上级别工作经验,或政府公益项目或大型企业社会责任工作经验优先;擅长公益活动计划与管理;具有强烈社会责任感,有一定公益人脉资源和整合能力,具有较强组织协调能力、文字撰写能力和沟通表达能力。
招聘岗位:流程管理高级经理2名
招聘要求:全日制本科及以上学历,法律、投资、企业管理相关专业;5年以上风控合规工作经验,金融行业优先考虑;熟悉集团化公司管控运作体系、法人治理制度与结构、合规工作流程与方法;具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力;原则性强,可承受较大压力。
招聘岗位:公共关系经理/主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,品牌管理、市场营销、工商管理、广告学、新闻学等相关专业优先;5年及以上相关工作经验,具有大型房企、多元化企业集团公共关系科或传播管理岗工作经验,或知名品牌咨询公司、公关公司、传媒公司主任或助理经理及以上级别工作经验优先;擅长公共传播管控工作;形象良好,思维敏捷,具有较强文字撰写能力、沟通表达能力、商务谈判能力、人际公关能力。
招聘岗位:运营管理高级经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,经济、企业管理、金融相关专业;5年以上工作经验,3年以上总部企业管理、运营管理相关工作经验,具有知名集团型公司、知名管理咨询公司优先;具有优秀的沟通协调能力、逻辑思维和分析研究能力;具有较强的文字表达功底,良好的PPT报告撰写能力。
招聘岗位:品牌管理部总经理助理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,品牌管理、市场营销、工商管理、广告学、新闻学等相关专业优先;8-10年相关工作经验,具有大型房企、多元化企业集团总部品牌、营销中心中层及以上级别工作经验,或大型广告公司策略、策划、客户管理总监及以上级别工作经验优先;擅长集团品牌管理工作体系搭建全流程;具有较好的组织能力、管理能力、文字撰写能力和策划能力。
招聘岗位:战略发展部副总经理1名
招聘要求:全日制硕士及以上学历,工商管理、金融、企业管理等相关专业;8年以上工作经验,5年以上金融行业战略管理工作经验,知名集团化公司、咨询公司背景者优先考虑;具有丰富的战略管理、产业研究、企业运营管控知识,了解宏观经济政策及形势,对地产或金融行业有深入的认识;具有广阔的视野及大局观,具有卓越的系统思维能力、组织协调能力,优秀的沟通能力及文字功底,良好的团队管理能力。
招聘岗位:资产管理经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,经济、金融、财务、管理等相关专业;5年以上资产管理、资产处置工作经验;具备丰富的资本管理、企业招采及资产处置等知识;具备较强的沟通协调能力,工作细致认真,主动,高效。
招聘岗位:战略规划高级经理2名
招聘要求:全日制本科及以上学历,经济、企业管理相关专业;5年以上总部企业管理、战略规划相关工作经验,有大型地产及金融企业、咨询公司、国内重点研究院所等机构工作经验的优先考虑;具有严谨的逻辑思维能力,卓越的学习能力,优秀的沟通能力;具有较强的文字表达功底,良好的PPT制作能力。
招聘岗位:信访维稳主管/专员1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,文科类专业;0-5年工作经验均可,在政府、企事业单位纪检、维稳岗位工作的优先考虑;具有较强的文字功底,熟悉信息编辑、文字撰写等;具有较强的沟通协调能力;具有强烈的工作责任心和保密意识。
招聘岗位:审计经理(财务收支及经营绩效方向)2名
招聘要求:全日制本科及以上学历,审计类相关专业;5年以上政府审计部门或会计师事务所相关岗位工作经验;熟悉内部审计工作流程,出色的文字功底能熟练起草并撰写有关通知、计划及审计报告等;具有良好的职业道德和职业操守,有一定的洞察力与分析判断能力,踏实、谨慎,工作责任心强;掌握常用的Office办公软件操作等工具。
招聘岗位:法务主管3名
招聘要求:全日制本科及以上学历,法学相关专业,通过国家司法考试;3年以上工作经验,其中1年以上知名企业法律工作经验或大型律师事务所工作经验;具有扎实的民商法学专业知识;具有熟练的合同审查能力,能够熟练地起草、审核常规文件及合同;具有较强的沟通、协调能力,能够承受一定的工作压力,具有高度的责任心。
招聘岗位:招聘经理/主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;具备5年以上人力资源工作经验,有大型集团公司组织规划与招聘管理经验优先;熟练掌握现代人力资源理论知识、薪酬体系设计理论及绩效管理相关知识;熟知国家相关劳动、合同法规政策,对薪酬福利方面能做出合理规划解析;对数字敏感,且逻辑性强,有较强的数据分析能力。
招聘岗位:风控合规副总经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,金融、统计、法律等相关专业;8年以上工作经验,5年以上地产或金融行业从业经验,有法律类项目审查工作经验,熟悉了解各项金融业务;具有项目风险控制类管理岗位经验,能独立完成或组织完成尽职调查工作经历;熟悉并熟练运用国家经济类法律法规、信托、证券类监管政策;具有卓越的沟通协调能力,优秀的逻辑思维和分析研究能力,具备较强的文字和PPT报告撰写能力。
招聘岗位:审计经理(工程方向)1名
招聘要求:全日制本科以上学历,工程造价、财务相关专业;5年以上房地产相关企业审计或会计事务所工作经验;具备出色的文字功底能熟练起草并撰写有关通知、计划及审计报告等;具有良好的职业道德和职业操守,有一定的洞察力与分析判断能力,踏实、谨慎,工作责任心强;掌握常用的Office办公软件操作等工具。
招聘岗位:企业宣传及文秘经理2名
招聘要求:全日制本科及以上学历,汉语言文学、新闻、传媒等相关专业;3年以上报纸、杂志等媒体工作经验,有大型日报类时政报道工作经验者优先;具备深厚的文字写作功底及对核心元素的把握和展示能力;具有较强的沟通能力、协调能力及良好的团队意识,工作积极、细致耐心,抗压能力强;掌握常用的Office办公软件操作等工具。
招聘岗位:财务经理2名
招聘要求:全日制重点本科及以上学历,会计、财务、金融等相关专业,持有注册会计师资格证优先;5年以上财务管理、咨询公司工作经验;熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务预算工作流程;具有较强的财务分析、预决算、风险控制能力;具有良好的沟通表达能力、团队合作精神,抗压能力强;成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强。
招聘岗位:运营管理部总经理1名
招聘要求:全日制本科以上学历,经济、企业管理、金融相关专业;8年以上工作经验,5年以上多元化集团运营管理或企业咨询的相关工作经验,知名集团型公司、知名管理咨询公司优先;具有战略运营管理、财务分析、企业管理等相关知识体系与实践经验;具有卓越的沟通协调能力,优秀的逻辑思维和分析研究能力,具备较强的文字和PPT报告撰写能力。
招聘岗位:出纳1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业,持有会计从业资格证;具备2年以上中型企业财务工作出纳经验;了解国家财经政策和会计、税法法规,熟悉银行结算业务;具备良好的团队合作、沟通协调能力,能独立开展工作;工作细致认真、富有责任感,认同华发企业文化。
招聘岗位:组织绩效高级经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,管理相关专业;5年以上的相关工作经验,3年以上绩效管理工作经验;具备知名管理咨询公司或大型金融服务/房地产行业工作背景者优先;具有绩效管理、企业管理等相关知识体系与实践经验;具备优秀的逻辑分析能力和沟通协调能力。
招聘岗位:财务会计1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,财务会计类专业,持有会计从业资格证;3年及以上大中型企业会计工作经验,中级以上职称、注册会计师资格优先;熟悉财务控制系统建立与管理、会计报表处理、会计法规和税法,熟练使用财务软件;具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;工作细致认真、富有责任感,认同华发企业文化。
招聘岗位:董秘处-治理管理岗1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,管理学、汉语言文学、经济学等相关专业;3年以上相关工作经验;在公司治理等方面具有较专业的理论知识和实践能力;具有较强的沟通能力、协调能力及良好的团队意识,工作积极、细致耐心,抗压能力强。
招聘岗位:高级财务经理1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,会计、财务、金融等相关专业,持有注册会计师资格证优先;7年以上财务管理、咨询公司工作经验;熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务预算工作流程;具有较强的财务分析、预决算、风险控制能力;具有良好的沟通表达能力、团队合作精神,抗压能力强;成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强,忠于职业操守,认同华发企业文化。
招聘岗位:IT项目经理3名
招聘要求:全日制大学本科及以上学历,计算机、信息管理相关专业;5年以上信息管理工作经验,综合性集团公司背景优先考虑;熟悉项目管理流程,善于梳理和总结项目需求;掌握基本的IT软件开发技术工具,有SAP系统上线管理经历优先考虑;具有优秀的执行力、系统思维能力及沟通协调能力;具有良好的敬业精神,可承受较大压力。
招聘岗位:会计主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,财务、会计相关专业;2年以上会计主管工作经验,中级以上职称、注册会计师资格优先;具有2年以上增值税一般纳税人税务工作经验优先,具有全面的财税专业知识、财务处理及财务管理经验;具备较强责任心和敬业精神,有一定的领导和统筹能力;工作细致认真、富有责任感,认同华发企业文化。
招聘岗位:战略并购总经理/副总经理2名
招聘要求:全日制本科及以上学历,金融、投资、经济等相关专业;8年以上工作经验,5年以上投资并购经验;对先进制造、大健康等行业有深入洞见与经验累计,拥强大的市场关系和网络,有丰富的大型并购经验;具有卓越的沟通协调能力及系统思维能力,优秀的计划管理及执行力;具有良好的敬业精神和职业道德操守。
招聘岗位:薪酬绩效主管1名
招聘要求:全日制本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;具备5年以上人力资源工作经验,3年以上薪酬管理工作经验,有创新激励方案制定经验者优先,包括但不限于中长期激励、高管激励、业务团队激励等;熟练掌握现代人力资源理论知识、薪酬体系设计理论及绩效管理相关知识;熟知国家相关劳动、合同法规政策,对薪酬福利方面能做出合理规划解析;对数字敏感,且逻辑性强,有较强的数据分析能力。
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珠海格力电器股份有限公司
招聘岗位:产品运营(手机方向)10名
招聘要求:大学本科及以上学历;2年及以上互联网产品、商务、游戏、新媒体、应用商店、社区平台等(任意一种)运营经验;有互联网宣传文案写作经验、有商务渠道资源者优先;熟悉新媒体运营、社区平台运营维护渠道、商务合作模式,了解移动端产品和市场行情,对产品和市场有判断能力;具备团队合作意识和创新意识,具有较强的文字功底、数据分析能力和沟通协调能力;熟悉互联网产品,对产品有热情,喜欢体验新产品。
招聘岗位:包装设计师10名
招聘要求:本科及以上学历,包装工程、工业设计、艺术设计等相关专业;1年及以上手机、家电产品包装设计等相关工作经验;熟练掌握PRO/e等三维设计软件,或PS、AI、CDR等美工软件;具备团队合作意识和创新意识,具有较强的学习能力和沟通协调能力。
招聘岗位:设备研发工程师5名
招聘要求:本科及以上学历,电气、自动化、软件等相关专业,3年以上相关工作经验者学历可放宽;掌握三菱各系列PLC编程、触摸屏编程,有ABB、发那科、格力机器人编程能力或视觉开发经验者优先;对设备开发有深厚的兴趣,逻辑思维缜密;具备良好的沟通表达和公文写作能力。
招聘岗位:科技管理专员若干
招聘要求:本科及以上学历,理工类、管理类相关专业;1年及以上的科技申报、项目管理经验或产品策划经历,英语四级及以上;熟悉公司相关技术和产品者,具有制冷设备、暖通设计、工艺设计、大数据分析等研究工作经验者优先;具有团队合作和创新意识,具有较强的学习能力和沟通协调能力。
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广东永晖文化投资有限公司
招聘岗位:行政助理
招聘要求:1年以上行政工作经验;熟悉行政工作流程,办公用品采购流程,人事招聘管理流程;较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;熟练使用办公软件和办公自动化设备;负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费;负责文书的起草与公文的制定,会务的安排与管理(包括行政文案工作及文传后勤支持);负责书刊资料印刷、快递、物流及负责电话的接听与转接,来访人员的接待与安排;负责公司人事工作,包括员工的人力资源档案管理,员工关系管理,员工活动筹办等;为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持,积极协调各部门关系;认真完成上级主管交办的各项工作。
招聘岗位:文案编写
招聘要求:编写产品描述、简易日记、模拟用户对话、话题、相关照片的文字描述;配合项目参与产品页面设计文字内容,负责编写产品卖点文案,试用心得;相关性资料搜集;能写出激发购买量或增加点击率的文字,能编写产品描述、简易日记等文字内容;懂得文字创作(描述产品)、广告创作(描述广告);良好的团队合作意识,较强的客户服务能力;会优先考虑具备相应的广告、市场、营销、品牌、传播、消费者心理等知识及有相关的营销策划、活动策划、或广告公司创意文案工作经验者;能熟悉粤语;优越应届毕业生亦可。
招聘岗位:平面设计
招聘要求:熟练使用PS、AI、CDR等美工软件;有较强的领悟和沟通能力;有较强的美术功底,有良好的视觉设计灵感,丰富的创意,良好构思和独特审美观,善用视觉来表达想法;工作责任感强,细致,良好的团队协作能力,设计执行能力优良;能独立完成上级领导安排工作;需有2年以上相关工作经验。
招聘岗位:电话销售
招聘要求:具有良好的讲话技巧;清晰的表达能力和一定的产品知识;努力学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心。
招聘岗位:珠海今日头条广告销售经理
招聘要求:性格开朗,善于人际关系沟通与协调;有一定销售经验,了解各种行业发展状况;抗压能力强,具有团队合作精神,良好的职业道德;有媒体客户资源,或有同城其他媒体、广告公司工作经验者优先。
招聘岗位:广告业务总监
招聘要求:洞察互联网生态,拥有新媒体思维;丰富的管理经验和抗压能力,可带领团队成长;负责行业市场的开拓和客户深度合作;具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力,门户网站/视频网站销售经验者优先。
招聘岗位:广告优化专员
招聘要求:具备扎实的美术功底,优越的视觉表达执行能力,擅长把创意概念转化为有视觉冲击力的美术作品;对视觉设计相关的流行趋势有灵敏的触觉和领悟能力,拥有宽广的行业视野与时尚的审美标准;精通PS、Illustartor等设计工具,具备较好的手绘能力;有良好的沟通和理解能力、踏实勤恳、善于学习、具备高度责任感和团队合作精神;有互联网公司经验、具备移动端专题和H5制作能力者优先; 负责今日头条线上线下推广、销售活动、客户投放广告等的创意设计相关工作,具体涉及平面设计、移动端网页设计、H5设计等; 支持公司内外部文件的视觉美化设计;参与公司品牌VI与相关视觉体系的规范建设。
招聘岗位:广告业务媒介专员
招聘要求:专科及以上学历;具备较强的沟通能力及抗压能力,同时具备多任务处理能力,工作细致勤奋,有高度的责任心;有媒体媒介经验或代理公司工作经验者、有策划执行能力者优先考虑。了解行业及市场态势,熟悉品牌营销推广策划和媒体产品特性;深挖客户的营销推广需求,提供营销传播策略和创意,并针对性提出符合其推广目标的资源推荐或排期计划,并促成投放;跟进广告下单流程及素材催收,监控投放期间的广告效果;根据公司内部规定对潜在风险进行预警和把控,并管理合同及发票;协助销售进行客情关系维护和客户信息管理。
招聘岗位:会计
招聘要求:珠海户口;会计相关专业,高中以上学历;3年以上工作经验,有在服务行业和一般纳税人企业工作经验者优先;认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;具有良好的沟通能力;有会计从业资格证书,同时具备会计中级资格证者优先考虑。审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;审查公司对外提供的会计资料;负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
招聘岗位:销售经理
招聘要求:高中及以上学历,具有市场开拓精神;2年以上销售经验,带过团队者优先; 具备较强的沟通协调能力,较强的谈判技巧,熟练使用办公软件;具备团队合作精神;负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行;根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式;与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度;制定销售目标、市场拓展计划,带领团队完成销售任务;参与制定各类市场推广方案并实施;高中及以上学历,具有市场开拓精神; 2年以上销售经验,带过团队者优先;具备较强的沟通协调能力,较强的谈判技巧,熟练使用办公软件;具备团队合作精神。
招聘岗位:销售代表
招聘要求:通过网络寻找意向客户,电话跟客户详细沟通;利用自己的销售技巧,达成订单;喜欢销售行业,有销售热情、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;此岗位接受应届毕业生,公司提供系统的带薪培训。
报名方式:请有意者将简历发送至邮箱461445518@qq.com
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珠海市扬洋国际旅行社有限公司
招聘岗位:出纳
招聘要求:大专及以上学历,财会类专业;20-30岁,工作经验2年以上;遵守会计职业道德,掌握相关的专业知识;有相关财务知识、了解税法、经济法等相关法律;熟练使用办公、财务软件;具备一定的职业素养,确保公司各类资料的保密性;珠海市户口优先或珠海人担保。
招聘岗位:做单文员
招聘要求:中专以上学历,旅游管理相关专业;20-30岁;思想积极向上,充满正能量;有团队意识,细心,认真工作负责,有一定抗压性;掌握一定的公司行业专业技术知识;具备一定的职业素养,确保公司各类资料的保密性。
招聘岗位:订房部初级销售
招聘要求:中专以上学历,旅游管理相关专业;21-35岁,有相关工作经验优先;具有良好沟通能力,有一定应变能力及危机处理能力;熟悉各种办公文档的操作;做事仔细认真;品行端正,工作细心,较强的责任心,有一定抗压能力;具备一定的职业素养,确保公司各类资料的保密性。
招聘岗位:订房部高级销售
招聘要求:中专以上学历,旅游管理相关专业;21-35岁,有相关工作经验优先;具有良好沟通能力,有一定应变能力及危机处理能力;熟悉各种办公文档的操作;做事仔细认真;品行端正,工作细心,较强的责任心,有一定抗压能力;具备一定的职业素养,确保公司各类资料的保密性。
招聘岗位:商务部初级销售
招聘要求:中专以上学历,旅游管理相关专业;21-35岁,有相关工作经验优先;具有良好沟通能力,有一定应变能力及危机处理能力;熟悉各种办公文档的操作;做事仔细认真;品行端正,工作细心,较强的责任心,有一定抗压能力;具备一定的职业素养,确保公司各类资料的保密性。
报名方式:发送简历至邮箱3436860842@qq.com
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