1月21日下午，广东省十二届人大常委会第二十三次会议表决通过决定，任命何忠友、蓝佛安为广东省人民政府副省长。

值得关注的是，何、蓝二人的最新任职意味着，他们将从河源和韶关市委书记的任上调至省城广州。同时，这也意味着，广东省省市县乡集中换届的帷幕已徐徐拉开。换届时间开始了！

2016年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年。所以，这一年的换届工作做得好不好，直接关乎“十三五”能不能开好局、起好步。其中，省级领导班子的换届工作由中央部署安排，而市、县、乡三级换届主要由广东安排。而市县换届工作又是其中的重中之重。

新一届地市领导班子或现更多70后

根据记者搜集到的公开信息，深圳第六次党代会已于2015年5月24日上午闭幕，新一届深圳巿委领导班子已经当选上任半年有余。

接下来，按照中央的部署要求，广东将在今年对省内其他20个地级以上市进行一系列的人事调整。在今、明两年，上述地级以上市还将陆续召开新一届的党代会，产生新一届的党委领导班子。

而在新一届的地市党政班子中，可能将涌现更多的70后面孔。根据省委组织部2012年初发布的消息，在完成市、县领导班子换届后，全省市、县党政班子成员已调整为上世纪60年代、70年代出生的干部为主体，80年代出生的干部已在县党政班子中崭露头角，班子结构进一步优化，实现了年龄上的换代。

据记者对上一次换届的官方资料统计研究发现，在2011年换届结束之后，广东600多名地市领导里，“70后”市领导为33名。而据记者对省内21个地级以上市党政正职公开简历的统计分析，在这42名领导干部中，1人为70 后，36人为60后，仅有4人是在1956-1958年出生，1人为1959年出生。

地市领导班子培养埋下的“伏笔”

在地市领导班子中加大力度培养年轻干部已经在有条不紊地进行。

去年，广东已有40多名从全省范围内遴选出来的年轻干部、女干部、党外干部县级挂职锻炼，到基层一线和艰苦地区经风雨、见世面，墩墩苗、壮筋骨。去年11月18日，广东省委组织部召开了培养选拔年轻干部和女干部、少数民族干部、党外干部等“四种干部”工作座谈会。会议强调要着眼全局，统筹好各门类干部之间的关系，统筹把握“四种干部”和整个干部队伍建设。这些工作，都为今年在换届工作中实现地市领导班子的新陈代谢埋下了“伏笔”。

按照以往经验，这项规模浩大的政治工程，需要一年左右的时间来完成。在上一次，广东地方党政领导班子换届即花费了一年多的功夫。拿上一次换届来说，广东从2010年4月开始调整。但是，直到2012年1月，官方才正式发布消息表示，全省市县两级党代会、人代会、政协会顺利完成，省委批复的各市人事安排方案圆满实现，市县换届工作全面顺利完成。